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2024版医疗场所护士聘用协议版A版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(聘用方):指医疗场所的合法经营者或管理人。
1.2乙方(受聘方):指被甲方聘用从事护理工作的护士。
第二条:聘用期限
2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年。
2.2合同期满前,双方可协商续签。
第三条:工作内容
3.1乙方应按照甲方的要求,提供专业的护理服务。
3.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从工作安排。
第四条:工作时间和休息休假
4.1乙方每周工作时间不得超过40小时,超出部分按照法定标准支付加班费。
4.2乙方享有国家法定节假日休息,以及年假、产假、陪产假等休假权利。
第五条:劳动报酬
5.1乙方工资由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。
5.2甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。
第六条:社会保险和福利待遇
6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2甲方应提供与乙方身份相符的福利待遇,包括但不限于住宿、餐饮、交通等。
第七条:保密条款
7.1乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密、患者信息等予以保密。
7.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
第八条:培训和发展
8.1甲方应提供乙方必要的培训,提高乙方的工作技能和业务水平。
8.2甲方应支持乙方参加专业培训和考试,相关费用由双方协商确定。
第九条:解聘和离职
9.1甲方有权根据实际情况解除与乙方的聘用关系。
9.2乙方提前解除合同的,应提前____天通知甲方,并按照甲方规定办理离职手续。
第十条:违约责任
10.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
10.2乙方严重违反甲方规章制度或工作职责的,甲方有权解除合同。
第十一条:争议解决
11.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
11.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十二条:法律适用
本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
第十三条:其他约定
13.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
13.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
第十四条:合同生效
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(聘用方):指医疗场所的合法经营者或管理人,具体指_______(填写甲方全称)。
1.2乙方(受聘方):指被甲方聘用从事护理工作的护士,具体指_______(填写乙方姓名)。
第二条:聘用期限
2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。
2.2合同期满前,双方可协商续签。如需续签,应于合同期满前____个月内向对方提出书面续签申请。
第三条:工作内容
3.1乙方应按照甲方的要求,提供专业的护理服务,包括但不限于患者护理、医疗辅助、急救处理等工作。
3.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理,积极配合甲方完成各项医疗任务。
第四条:工作时间和休息休假
4.1乙方每周工作时间不得超过40小时,超出部分按照法定标准支付加班费。具体工作时间安排由甲方根据工作需要合理安排。
4.2乙方享有国家法定节假日休息,以及年假、产假、陪产假等休假权利。年假的具体天数和休假安排由甲方根据国家法律法规和医院规定确定。
第五条:劳动报酬
5.1乙方工资由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。基本工资为每月____元,绩效奖金根据乙方的工作表现和甲方规定发放。加班费按照法定标准支付。
5.2甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。甲方应在每月____日前将工资支付给乙方。
第六条:社会保险和福利待遇
6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费标准和比例按照国家和地方法律法规规定执行。
6.2甲方应提供与乙方身份相符的福利待遇,包括但不限于住宿、餐饮、交通等。具体福利待遇由甲方根据实际情况和医院规定提供。
第七条:保密条款
7.1乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密、患者信息等予以保密。保密内容包括但不限于医疗技术、治疗方法、患者资料等。
7.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。乙方应赔偿甲方因此遭受的损失,损失金额由甲方根据实际情况确定。
第八条:培训和发展
8.1甲方应提供乙方必要的培训,提高乙方的工作技能和业务水平。培训内容包括医疗知识、护理技能、医院规章制度等。
8.2甲方应支持乙方参加专业培训和考试,相关费用由双方协商确定。乙方参加培训期间,甲方应保证乙方的工资和福利待遇不受影响。
第九条:解聘和
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