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2024版事业单位试用期职工协议样本版A版
本合同目录一览
1.试用期职工基本信息
1.1职工姓名
1.2性别
1.3身份证号码
1.4学历
1.5专业
1.6应聘岗位
2.试用期限
2.1试用期起始日期
2.2试用期结束日期
2.3试用期时长
3.工作职责
3.1岗位职责
3.2工作任务
3.3绩效考核标准
4.劳动报酬
4.1试用期工资
4.2试用期奖金
4.3试用期福利
5.社会保险
5.1养老保险
5.2医疗保险
5.3失业保险
5.4工伤保险
5.5生育保险
6.劳动保护
6.1劳动安全
6.2劳动卫生
6.3劳动防护用品
7.培训与学习
7.1岗前培训
7.2在职培训
7.3学习晋升机会
8.合同解除与终止
8.1双方解除合同的情形
8.2单位解除合同的情形
8.3职工终止合同的情形
9.违约责任
9.1职工违约责任
9.2单位违约责任
10.争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁解决
10.4诉讼解决
11.其他约定
11.1保密协议
11.2知识产权归属
11.3个人信息保护
12.合同的生效、修改与解除
12.1合同生效条件
12.2合同修改程序
12.3合同解除程序
13.双方签字盖章
13.1职工签字
13.2单位盖章
14.附件
14.1职工简历
14.2学历证明
14.3相关资格证书
第一部分:合同如下:
第一条试用期职工基本信息
1.1职工姓名:
1.2性别:男
1.3身份证号码1.4学历:本科
1.5专业:计算机科学与技术
1.6应聘岗位:软件开发工程师
第二条试用期限
2.1试用期起始日期:2024年4月1日
2.2试用期结束日期:2024年6月30日
2.3试用期时长:二个月
第三条工作职责
3.1岗位职责:
a)参与软件项目的需求分析、设计和开发;
b)负责软件模块的编码、测试和调试;
c)与团队成员协作,确保项目进度和质量;
d)及时向项目经理反馈问题和建议。
3.2工作任务:
a)熟悉公司业务及项目需求;
b)掌握项目所使用的技术栈;
c)完成分配的软件开发任务;
d)参加定期的技术培训和学习。
3.3绩效考核标准:
a)工作态度:准时上下班,遵守公司规章制度,积极主动;
b)技术能力:掌握项目所使用的技术,能独立完成分配的任务;
c)团队协作:与团队成员沟通顺畅,协作完成项目;
d)学习成长:参加培训和学习,不断提升自身能力。
第四条劳动报酬
4.1试用期工资:人民币4000元/月
4.2试用期奖金:根据职工绩效考核结果发放
4.3试用期福利:
a)提供住宿;
b)提供午餐补贴;
c)享受国家法定节假日;
d)提供完善的社保福利。
第五条社会保险
5.1养老保险:按照国家和地方政策规定缴纳;
5.2医疗保险:按照国家和地方政策规定缴纳;
5.3失业保险:按照国家和地方政策规定缴纳;
5.4工伤保险:按照国家和地方政策规定缴纳;
5.5生育保险:按照国家和地方政策规定缴纳。
第六条劳动保护
6.1劳动安全:职工需遵守公司的安全生产规章制度,确保自身和他人的安全;
6.2劳动卫生:职工需遵守公司的卫生制度,保持工作环境的整洁;
6.3劳动防护用品:公司将为职工提供必要的劳动防护用品,如安全帽、口罩等。
第八条合同解除与终止
8.1双方解除合同的情形:
a)职工主动提出解除合同,需提前三十天书面通知对方;
b)单位主动解除合同,应符合国家法律法规和政策规定;
c)双方协商一致解除合同。
8.2单位解除合同的情形:
a)职工严重违反公司规章制度;
b)职工严重失职,给公司造成重大损失;
c)职工因触犯刑法被追究刑事责任;
d)职工因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作。
8.3职工终止合同的情形:
a)试用期满,双方达成
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