物业安全主管岗位职责(18篇) .pdfVIP

物业安全主管岗位职责（18篇）

物业安全主管岗位职责（精选18篇）

物业安全主管岗位职责篇1

（一）工作职责：

1.熟悉小区内楼宇、公用设施设备的分布位置及其它情况，

熟悉《中华人民共和国治安管理处罚条例》、岗位相关法律法规和

保安类体系文件。

2.制订小区保安工作计划，组织召开保安部工作例会或保安

专题工作会议。

3.制订保安员培训计划，组织实施保安员军事技能培训、消

防知识培训等在职培训。

4.安排、指导下级工作，解决下级工作中出现的问题。

5.制订保安员巡逻路线。

6.组织各类演习，模拟处理各类突发事件，每季度组织一次

紧急集合，每年组织一次消防实战演习。

7.根据工作需要，组织防火、防盗、防爆等专项活动。

8.负责监督各岗位工作情况、质量记录填写情况、各项管理

制度落实情况、安全防范措施落实情况及消防设施完好情况，检

查安全器械、用具及车辆等使用及养护情况，发现重大问题及时

第1页共17页

处理并向管理处经理报告，跟进改善情况。

9.配合有关部门和管理处领导处理小区内各类违章行为和突

发事件，保护现场。

10.配合有关部门调解住户间的纠纷。

11.配合执法部门做好辖区内的出租屋管理工作，调查、统计

小区内的出租屋人员租住情况。

12.定期联系辖区派出所对小区周边环境进行清理整顿。

13.开展安全管理活动，不定期对小区住户进行回访，听取小

区住户对小区安全管理工作的意见和建议，抓好群防群治体系建

设，建立广泛的群众基础。

14.完成领导交办的其它工作。

（二）沟通职责

A.外部沟通

1.与顾客的沟通

a）加强与小区住户的沟通交流、回访，了解小区住户对安全

管理工作的意见或建议，为小区住户提供安全咨询服务。

b）掌握小区住户的服务需求，及时上报领导。

c）受理小区住户对安全管理工作的现场投诉，并对处理结果

进行回访。

2.与辖区派出所的沟通：加强与辖区派出所和消防部门的交

第2页共17页

流，听取公安消防部门对安全工作的意见和建议，建立良好的合

作关系。

B.内部沟通：

1.与直接上级的沟通：

a）涉及员工奖惩、员工纠纷、紧急重大事件等报告管理处经

理。

b）分析安全工作中存在的问题和安全工作投诉的原因，提报

整改措施给管理处经理。

c）了解下级的工作和思想状况，定期向直接上级报告。

2.与直接下级的沟通：

a）就工作安排及实施的情况与下级沟通，听取下级对完善管

理制度、改进工作流程的建议，对下级工作给予合理的评价及激

励。

b）了解下级的思想动态，解决下级生活和工作中存在的困难，

激励员工士气。

c）及时处理保安班长上报的帮助信息，并反馈处理结果。

3.与管理处其他部门的沟通

a）加强与同事的沟通交流，主动跟踪工作完成情况，积极回

应同事的信息，确保每项工作能够保质保量完成；

b）与各业务口进行工作协商，解决日常管理工作中的问题。

第3页共17页

c）与工程部、保洁部、事务部等部门沟通和交流，将日常巡

视工作中发现的公共设施、环境卫生等问题传递给相关人员处理，

并跟进处理情况。

物业安全主管岗位职责篇2

岗位职责：

1、全面负责做好所管辖区内公共秩序维护工作。

2、根据本部门的工作目标、工作计划和实施方案，监督检查

本部门各岗位履行职责情况。

3、负责平时检查本部门的保安工作，发现问题及时汇报，并

提出整改意见。

4、负责全体保安人员的考勤，如实记录执勤中遇到和处理的

问题，重大问题及时向上级领导报告。

5、负责部门文件管理工作。

6.、带领并督促部门人员搞好训练，不断提高素质和业务水

平。

7、带领部门人员加强政治思想学习和保安队业务学习，不断

提高思想觉悟和业务素