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组织满意度调查
一、调查目的
本次调查旨在全面了解和评估组织内部员工对工作环境、管理机制、职业发展、薪酬福利等方面的满意程度。通过调查获取真实数据，为组织改进管理策略、提升员工满意度与工作积极性提供依据，进而促进组织可持续发展。
二、调查方式
1.在线问卷调查：通过第三方专业调查平台设计问卷，组织全体员工参与填写，确保数据收集的便捷性和保密性。
2.访谈调查：针对部分员工进行深入访谈，了解他们在问卷中未能充分表达的意见和建议。
3.数据收集与分析：收集调查问卷及访谈数据，运用统计分析软件进行数据分析，确保调查结果的客观性和准确性。
三、调查内容
1.基本信息：包括员工性别、年龄、部门、
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