煤矿职工解除劳动合同怎样补偿 .pdfVIP

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煤矿职工解除劳动合同怎样补偿

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

乙方(职工):__________

鉴于甲乙双方于________年____月____日签订了劳动合同,现因乙方要求解除劳动

合同,经双方友好协商,特订立本解除劳动合同协议书,以共同遵守。

第一条解除劳动合同的原因

乙方自愿提出解除劳动合同,甲方同意乙方的解除请求。

第二条解除劳动合同的时间

双方同意自本协议书签订之日起,解除双方之间的劳动合同。

第三条经济补偿

甲方按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,向乙方支付经济补偿。具体

计算方式如下:

1.甲方应支付给乙方的经济补偿为:____元(人民币大写:

____________________元整)。

2.甲方应在解除劳动合同之日起____个工作日内,一次性支付给乙方经

济补偿。

第四条福利待遇

1.乙方在解除劳动合同后,享有依法继续享受甲方提供的医疗、养老、

失业、工伤、生育等社会保险待遇。

2.乙方在解除劳动合同后,享有依法获得甲方支付的加班费、奖金、补

发工资等待遇。

第五条保密协议

1.乙方承诺在解除劳动合同后,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等涉

及知识产权的信息。

2.乙方同意如违反保密协议,愿意承担相应的法律责任,赔偿甲方因此

造成的损失。

第六条双方权利和义务

1.甲方应按照本协议书的约定,及时足额支付经济补偿。

2.乙方在解除劳动合同后,应按照甲方的要求办理相关手续,交接工作。

第七条争议解决

如双方在履行本协议过程中发生纠纷,应通过友好协商解决;协商不成的,可

以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

本协议书附件包括:劳动合同、乙方工资单、社会保险缴纳证明等。

第九条其他约定

本协议书一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):__________乙方(签字):__________

地址:________________身份证号码:________________

联系人:________________联系电话:________________

签订日期:____年____月____日

特此说明,以上协议内容系甲乙双方真实意思表示,如有任何法律纠纷,甲乙

双方均应承担相应的法律责任。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(用人单位):__________

乙方(职工):__________

丙方(第三方主体):__________

鉴于甲乙双方于________年____月____日签订了劳动合同,现因乙方要求解除劳动

合同,经双方友好协商,特订立本解除劳动合同协议书,同时引入丙方作为第三方

主体,以共同遵守。

第一条第三方主体的角色和责任

丙方作为具有专业能力和经验的第三方主体,负责协助甲方处理乙方解除劳动

合同相关事宜,包括但不限于经济补偿的计算、待遇的协调以及后续的跟进等工作。

第二条第三方主体的义务

丙方应根据甲方的要求和法律法规的规定,确保乙方解除劳动合同的相关权益

得到充分保障,包括但不限于经济补偿的支付、社会保险的续缴、福利待遇的落实

等。

第三条第三方主体的权利

丙方在处理乙方解除劳动合同事宜过程中,有权要求乙方提供与解除劳动合同

相关的全部资料和信息,乙方应予以配合。

第四条第三方主体的利益保障

甲方应支付给丙方相应的服务费用,作为丙方协助处理乙方解除劳动合同相关

事宜的报酬。具体金额和支付方式由甲乙双方与丙方另行协商确定。

第五条乙方的违约及限制条款

1.乙方在解除劳动合同后,如违反保密协议或给甲方造成其他损失的,

乙方愿意承担相应的法律责任,赔偿甲方因此造成的损失。

2.乙方同意在解除劳动合同后,不再就与甲方之间的任何事项向第三方

提出任何主张或要求。

第六条甲方的主导权和权益保障

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