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养老服务人才队伍建设发展趋势

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一、说明 2

二、养老服务人才队伍建设发展趋势 3

三、前景展望 8

四、风险管理 13

五、养老服务人才队伍建设机遇与挑战 18

六、经济效益和社会效益分析 22

说明

养老服务人才队伍建设面临诸多机遇与挑战，但只要国家、社会和行业各方共同努力，通过政策引导、人才培养、薪酬激励等措施，必定能够建设一支专业化、规模化的养老服务人才队伍，为老年人群体提供更好的服务，推动养老服务事业的持续发展。

养老服务行业的社会地位较低，整体薪酬水平和职业发展前景也不够吸引人，