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医疗期满协商解除劳动合同协议书8篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

鉴于乙方在甲方工作期间，因个人原因需要解除与甲方的劳动合同。经双方友好协商，达成以下协议：

一、协议背景

1.乙方在甲方工作期间，因个人原因需要解除与甲方的劳动合同。甲方同意乙方的请求，并愿意协助乙方完成离职手续。

2.乙方在甲方的工作岗位为[岗位名称]，工作职责包括[工作职责描述]。乙方已向甲方提交了书面离职申请，并经过甲方的同意。

二、协议内容

1.双方同意，自本协议生效之日起，解除乙方与甲方签订的劳动合同。乙方应在协议生效前，完成工作交接，并保证交接工作的顺利进行。

2.乙方在甲方的工资、福利、社保等费用结算至协议生效之日。如有未结算的费用，乙方应在协议生效前完成结算。

3.乙方承诺，在协议生效之日起，不再以甲方的名义从事任何活动，不再向甲方提出任何要求。如因乙方个人原因，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

4.甲方承诺，在协议生效之日起，不再向乙方提供任何工作机会，不再与乙方签订任何形式的劳动合同。如甲方违反承诺，应承担相应的法律责任。

三、协议生效时间

本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应遵守协议内容，如有违反，应承担相应的法律责任。

四、其他事项

1.双方应在本协议生效之日起个工作日内，完成工作交接。工作交接完成后，双方应签署交接确认书。

2.乙方应在协议生效之日起个工作日内，将个人物品全部带走。如有未带走的物品，视为乙方放弃该物品的所有权。

3.双方应在本协议生效之日起个工作日内，完成费用结算。费用结算完成后，双方应签署结算确认书。

4.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议具有同等法律效力，双方应妥善保管。

5.如因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（用人单位）：[公司名称]乙方（劳动者）：[员工姓名]

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方：XXX公司

乙方：XXX员工

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就医疗期满协商解除劳动合同事宜，达成如下协议：

一、协议背景

1.乙方在甲方工作期间，因患病需要治疗，经过一段时间的疗养后，现已恢复健康。

2.甲方根据公司的实际情况，同意乙方提出的解除劳动合同请求。

二、协议内容

1.双方一致同意自本协议签订之日起，解除双方之间的劳动合同关系。

2.乙方需按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于与接替人员的工作交接、公司财物归还等。

3.甲方需按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付相应的经济补偿金。具体金额及支付方式如下：

（1）甲方需向乙方支付的经济补偿金总额为人民币XX元。

（2）该经济补偿金将分XX期支付，具体支付时间为：XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日、XXXX年XX月XX日。

4.乙方在离职后需遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

5.双方一致同意，本协议签订后，乙方与甲方之间不存在任何劳动争议和纠纷。

三、违约责任

1.双方同意，如一方违反本协议的内容，需向另一方支付违约金人民币XX元。

2.乙方如违反保密规定，甲方有权依法追究其法律责任。

四、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。

甲方（签字/盖章）：

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：

日期：XXXX年XX月XX日

篇3

甲方：XXXXXX医院

乙方：XXXX，性别，民族，出生日期，住址，联系方式。

甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因乙方医疗期满，经双方协商，达成以下解除劳动合同协议：

一、协议内容

1.甲方与乙方协商一致，同意解除劳动合同。

2.乙方在甲方的工作年限为XX年，甲方按照相关规定