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解除劳动合同证明书（通用模板）6篇

篇1

尊敬的领导：

您好！本人谨以此信向您提出解除劳动合同的申请。经过深思熟虑，我深刻认识到，当前的工作环境已无法满足我的职业发展规划和个人成长需求。因此，我决定在此阶段与贵公司解除劳动合同。

首先，我要感谢贵公司给予我的机会和支持。在这里，我度过了自己宝贵的职业生涯，学到了很多宝贵的经验和知识。同时，我也深刻认识到，自己的成长和发展离不开公司的支持和培养。然而，考虑到目前的工作环境和发展机会，我认为现在是时候寻求新的发展方向。

关于解除劳动合同的原因，我深感抱歉。一方面，我认为自己的职业发展空间受到了限制，无法充分发挥自己的才能和潜力。另一方面，我也考虑到自己的家庭因素和个人发展规划，认为现在是时候寻求更好的机会和发展空间。

在此，我郑重承诺，在解除劳动合同后，我将严格遵守公司的保密规定和相关法律法规，不会泄露公司的商业机密和客户信息。同时，我也会积极配合公司完成相关离职手续，确保离职过程顺利进行。

最后，我再次感谢贵公司给予我的机会和支持。虽然离职的决定很艰难，但我相信这是一个正确的选择。在未来的工作中，我将继续努力发挥自己的能力，为公司和社会做出更大的贡献。

再次感谢您的理解和支持！

此致

敬礼！

[你的名字]

日期：2024年5月10日

一、当事人双方基本情况

1.甲方（用人单位）：[公司名称]

2.乙方（劳动者）：[你的名字]

二、解除劳动合同时间

1.双方同意自[具体日期]起解除劳动合同。

2.乙方应在[具体日期]前完成工作交接和离职手续。

三、解除劳动合同原因

1.甲方原因：[具体说明甲方的原因]

2.乙方原因：[具体说明乙方的原因]

3.双方协商：[具体说明双方协商的结果]

四、双方权利义务关系终止时间

1.双方同意自[具体日期]起终止权利义务关系。

2.乙方应在[具体日期]前归还公司财物和文件资料。

3.甲方应在[具体日期]前支付乙方应得的工资和福利待遇。

五、其他约定事项

1.双方同意在解除劳动合同后遵守公司的保密规定和相关法律法规，不会泄露公司的商业机密和客户信息。

2.乙方同意积极配合公司完成相关离职手续，确保离职过程顺利进行。

3.甲方同意为乙方提供必要的支持和协助，确保乙方在离职后能够顺利过渡到新的工作岗位。

4.双方同意在离职后保持联系，并愿意为对方提供必要的支持和帮助。

5.[其他需要约定的具体事项]

篇2

合同编号：[具体编号]

甲方：[甲方公司名称]（以下简称“甲方”）

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方法人联系电话]

乙方：[乙方员工姓名]（以下简称“乙方”）

性别：[乙方性别]

身份证号：[乙方身份证号码]

联系电话：[乙方联系电话]

住址：[乙方具体住址]

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同（合同编号为：[具体编号]），现因以下原因，经双方协商一致解除劳动合同：

一、解除劳动合同的背景及原因

双方共同确认，经过友好协商，基于以下原因解除原劳动合同：原因一（根据实际情况填写具体原因）。此外，其他详细情形见下文内容补充与附加说明。若需追加具体的协议背景、参考的法律依据或其他证明依据，可在此处详细说明。

二、解除劳动合同的日期及待遇处理

双方同意自XXXX年XX月XX日起正式解除原劳动合同。对于工资福利结算、经济补偿等事宜，已按《劳动合同法》及双方劳动合同中的约定处理完毕。包括但不限于以下内容：离职工资结算情况说明等。（根据具体情况列举，若有需要补偿等细节应在此明确）同时双方均已确认离职证明的签署和办理相关的社会保险转移手续。本协议的解除不涉及任何一方违约情形下的额外补偿和赔偿责任约定。如出现新的权益纷争可协商解决或诉诸法律途径解决。具体约定见下文详细条款。

三、保密义务及竞业限制条款

乙方在离职后应继续履行其在甲方任职期间所承担的保密义务，包括但不限于保密甲方之商业秘密及技术信息，直到相关信息泄露不再具有保密价值为止。此外，双方对于特定岗位的员工约定竞业限制条款，乙方离职后在一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的行业或工作。若违反上述约定，乙方应承担相应的法律责任。具体条款见下文详细内容。

四、交接事宜及相关责任承担

甲乙双方均已清楚离职时的财物及资料交接事宜，包括但不限于工作内容交接、公司财产退还、文件资料交接等事项。双方