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个体工商户法人聘任合同7篇
篇1
甲方(聘用方):____________________(个体工商户名称)
乙方(受聘人):____________________(法人姓名)
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方作为个体工商户法人的事项达成如下协议:
一、合同背景
甲方为合法注册的个体工商户,为了规范经营管理,现聘请乙方担任个体工商户法人职务。乙方愿意承担此项职责,并在职责范围内尽力尽责履行法人的义务。
二、合同期限
本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为_____年,自____年___月___日至____年___月___日止。合同期满前,经双方协商一致,可以续签合同。
三、工作职责及义务
1.乙方负责甲方的整体经营管理工作,组织制定并执行甲方的经营计划和发展战略。
2.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,维护甲方的合法权益和声誉。
3.乙方应忠实履行职责,对甲方的经营成果承担法律责任。
4.乙方应保守甲方的商业秘密,未经甲方同意,不得泄露或擅自使用甲方的商业秘密。
四、权利
1.乙方有权在职责范围内管理甲方的日常经营事务。
2.乙方有权代表甲方对外签订合同及处理业务事务。
3.乙方有权获得甲方支付的工资及福利待遇。
4.乙方有权参与甲方的利润分配及重大决策事项的讨论和决策。
五、待遇及薪酬
1.甲方应支付乙方工资报酬为人民币_____元整,支付方式按照甲方现行制度执行。
2.甲方按照国家规定为乙方办理社会保险手续,承担相关费用。
3.乙方享受甲方规定的各项福利待遇及年度奖金分配。
六、违约责任
1.若甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。违约金数额视违约情况而定,但不得低于人民币_____元整。
2.若因乙方的过失或违法行为导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
七、合同的变更与解除
本合同经双方协商一致可以变更或解除。变更或解除需以书面形式进行,并经双方签字(盖章)确认。合同解除后,双方应按照国家法律法规的规定办理相关手续。
八、争议解决方式
因本合同引起的争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他事项约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________(个体工商户公章)
法定代表人(签字):____________________
地址:____________________
联系方式:____________________
日期:____年___月___日
乙方法人代表签字:____________________
身份证号码:____________________联系方式:____________________日期:____年___月___日等份数打印清晰)。
篇2
甲方(聘用方):____________________(个体工商户名称)
乙方(受聘人):____________________(法人代表姓名)
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方作为个体工商户法人的事项达成如下协议:
一、聘用背景及目的
甲方因经营需要,聘请乙方担任其个体工商户法人代表,负责甲方的经营管理事务。乙方同意接受甲方的聘用,并承诺按照本合同约定履行相关职责。
二、聘用期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.聘用期限届满,如双方继续合作,应重新签订聘用合同。
三、工作职责与义务
1.乙方作为甲方个体工商户的法人代表,应遵守国家法律法规,维护甲方的合法权益。
2.乙方需负责甲方的日常经营管理事务,组织制定并实施经营计划。
3.乙方应尽职尽责,忠诚履行职务,不得从事损害甲方利益的活动。
4.乙方应遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密。
四、薪资待遇与福利
1.乙方在聘用期间的薪资为______元/月(大写:______元整)。
2.甲方应按照约定时间支付乙方的薪资。
3.乙方享有国家规定的法定节
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