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生产员工岗位职责(范文)

一、岗位概述

作为生产员工，其主要职责是按照公司生产计划，按时完成生产任务，确保产品质量，提高生产效率，降低生产成本。在生产过程中，严格遵守工艺规程和操作规程，确保生产安全，同时积极参与公司各项生产改进活动，为公司的持续发展贡献力量。

二、具体岗位职责

1.严格遵守公司及车间的各项规章制度，保持生产现场的整洁和秩序。

2.严格按照生产计划，按时完成生产任务，保证生产进度的顺利进行。

3.严格按照工艺规程和操作规程进行生产操作，确保产品质量符合标准要求。

4.严格遵守生产安全规定，正确使用生产设备、工具和劳动保护用品，确保生产过程中的人身安全和设备安全。

5.认真做好生产过程中的自检、互检和巡检工作，对发现的问题及时反馈，确保产品质量。

6.爱护生产设备，做好设备的日常维护保养工作，发现设备故障及时报告并协助维修。

7.积极参与生产改进活动，提出合理化建议，提高生产效率，降低生产成本。

8.配合车间管理人员，完成车间安排的其他相关工作。

以下是针对不同类型生产员工的详细职责：

1.操作工

（1）负责操作生产设备，按照生产计划完成生产任务。

（2）熟悉并掌握设备性能、工艺流程和操作规程，发现设备故障或异常情况及时报告。

（3）严格按照工艺要求进行生产操作，确保产品质量。

（4）遵守生产安全规定，正确使用设备、工具和劳动保护用品。

（5）做好设备的日常维护保养工作，保持生产现场整洁。

2.质检员

（1）负责生产过程中的质量检验工作，确保产品质量符合标准要求。

（2）对生产过程中的质量问题进行跟踪、分析，并提出改进措施。

（3）参与质量事故的调查和处理，提出处理意见。

（4）负责生产过程中的首件检验、巡回检验和成品检验。

（5）对检验数据进行记录、汇总和分析，为生产管理和质量控制提供依据。

3.技术员

（1）负责生产过程中的技术指导和技术支持。

（2）参与新产品、新工艺的开发和试制。

（3）对生产过程中的技术问题进行解决，提供技术支持。

（4）负责编写和修订工艺规程、操作规程等技术文件。

（5）参与生产改进活动，提出技术改进方案。

4.仓管员

（1）负责生产原辅材料的入库、储存、发放和成品入库、储存、发货工作。

（2）做好仓库物料的分类、标识、摆放和保管工作，确保物料安全。

（3）定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性。

（4）严格执行仓库管理制度，确保仓库物资的合规使用。

（5）配合生产部门，做好物料的配送工作。

三、岗位要求

1.学历要求：初中及以上学历。

2.工作经验：有相关行业工作经验者优先。

3.专业技能：熟悉生产设备、工艺流程和操作规程。

4.具备较强的责任心，严格遵守公司规章制度。

5.具备良好的沟通和团队协作能力。

6.身体健康，能适应加班和倒班工作。

四、培训与发展

1.公司为新员工提供系统的培训，包括岗位技能、安全生产、企业文化等。

2.鼓励员工参加各类专业培训和技能提升，提高自身综合素质。

3.公司为员工提供职业发展通道，包括内部晋升、岗位调整等。

4.对表现优秀、贡献突出的员工，给予表彰和奖励。

五、福利待遇

1.公司按照国家规定为员工缴纳五险一金。

2.提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据员工绩效进行年度调薪。

3.提供带薪年假、婚假、产假等休假制度。

4.提供丰富的员工活动，如年度旅游、团队建设等。

5.提供良好的工作环境，注重员工身心健康。

6.提供完善的福利体系，包括节日慰问、生日关怀等。

总之，作为一名生产员工，要严格遵守公司规章制度，认真履行岗位职责，不断提高自身技能，为公司的发展贡献自己的力量。同时，公司也将为员工提供良好的工作环境和发展平台，实现员工与公司的共同成长。