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员工培训需求调查记录表

员工培训需求调查记录表

调查日期：[日期]

调查人：[调查人姓名]

调查部门：[部门名称]

调查目的：了解员工培训需求，提供有针对性的培训计划

调查对象信息：

员工编号姓名性别年龄职位工作年限培训需求

调查问题：

1.您认为目前自己在工作中遇到的最大困难是什么？

2.您对当前工作岗位的培训需求有哪些？

3.您希望通过培训提升哪些技能或知识？

4.您是否有参加过相关培训课程？如果有，请列举。

5.您认为公司应该提供哪些培训项目或课程来帮助您提升工作能力？

6.您是否有其他培训需求或建议？

调查结果：

员工编号姓名性别年龄职位工作年限培训需求

分析与总结：

根据以上调查结果，我们可以得出以下结论：

1.员工普遍认为目前最大的困难是...

2.员工对当前工作岗位的培训需求主要包括...

3.员工希望通过培训提升的技能或知识有...

4.大部分员工参加过的相关培训课程有...

5.员工认为公司应该提供的培训项目或课程包括...

6.员工还有其他培训需求或建议，包括...

根据以上调查结果和分析，我们将制定相应的培训计划，以满足员工的培训需

求，提升员工的工作能力和满意度。