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《管理学基础》
教学大纲
一、课程信息
课程名称:管理学基础
课程类别:素质选修课/专业基础课
课程性质:选修/必修
计划学时:48
计划学分:3
先修课程:无
选用教材:《管理学基础》,何海军,齐绍琼主编,电子工业出版社教材。
适用专业:本课程可作为普通高职管理学基础及相关课程,也可用于企业中基层管理者的系
统培训,还可供有提升管理能力需求的人员自学使用。
课程负责人:
二、课程简介
本课程以培养学生管理技能与满足新时代管理要求为目标,首先从工作场景中的管理入手介绍
管理的基础知识,介绍古典与现代的管理思想,然后对计划职能、组织职能、领导职能、控制职能
四大基本职能进行系统的介绍。
三、课程教学要求
序号专业毕业要求课程教学要求关联程度
从工作场景中的管理入手介绍管理的基础知识,介绍古典
1工程知识与现代的管理思想,然后对计划职能、组织职能、领导职能、1
控制职能四大基本职能进行系统的介绍。
结合职业教育的教师、教材、教法“三教”改革的需要,遵
循职业教育和人才培养的规律,以培养管理技能为载体,全
方位、多角度、多环节引导学生树立正确的价值观、世界观
2问题分析H
与人生观,实现知识传授与价值引领相结合。同时,将提升
学生管理基本技能与课程思政的新要求相结合,立足我国
管理实践,培养适应新时代的新人才。
管理学基础是一门理论性较强的课程,作为一本高职管理
学基础的课程,本课程在维持管理学理论知识系统性的基
3设计/开发解决方案H
础上,对课程体例结构、教学理念、教学策略、教学资源应
用等方面进行了新的尝试与创新。
4研究1
5使用现代工具1
学会将相应技术应用于实际生产和社会服务中,为社会做
6工程与社会1
出贡献。
7环境和可持续发展1
8职业规范1
1学会个人发展和团队合作,提高个人和团队的综合素质。
2.学会与他人合作和沟通,建立良好的人际关系和团队合
9个人和团队H
作氛围。
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