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常用版公司聘用合同模板8篇
篇1
甲方(聘用单位):_________
乙方(受聘人):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经过平等自愿、协商一致,达成如下协议:
一、合同期限
1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
2.试用期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按照甲方的要求完成本职工作。
2.乙方的工作地点为_________。在合同期间内,甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时,每周工作_________小时的工作制度。在合同期间内,甲方有权根据业务需要调整乙方的工作时间。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假的权利。具体事宜由甲方按照国家有关规定执行。
四、劳动报酬
1.甲方按照有关规定和乙方从事的工作岗位,按月支付乙方的工资报酬。具体事宜由甲方按照国家有关规定执行。
2.乙方在合同期间内,有权享受甲方提供的各项福利待遇。具体事宜由甲方按照国家有关规定执行。
五、社会保险和劳动保护
1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。具体事宜由甲方按照国家有关规定执行。
2.乙方在合同期间内,有权享受甲方提供的劳动保护。具体事宜由甲方按照国家有关规定执行。
六、保密义务
1.乙方在合同期间内,应当保守甲方的商业秘密和保密信息,不得将其泄露给任何第三方。
2.乙方在合同终止后,应当继续履行保密义务,直至甲方宣布解密或保密信息已经公开。
七、违约责任
1.甲、乙双方违反本合同约定,应当承担违约责任。具体事宜依照《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定执行。
2.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。具体事宜依照《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定执行。
八、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。协商不成的,依照《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定处理。
2.本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲、乙双方各执一份。具有同等法律效力。
甲方(签字或盖章):_________乙方(签字或盖章):_________
篇2
甲方(聘用单位):_________
乙方(受聘人):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方经过平等自愿、协商一致,签订本劳动合同。
一、劳动合同期限
本合同为固定期限劳动合同,合同期自____年____月____日起,至____年____月____日止,合同期限为____年。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方自愿接受该工作安排。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方执行标准工时制度,乙方每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。
2.乙方享受带薪年休假以及法律、法规规定的其他休息日。
四、劳动报酬
1.甲方按月向乙方支付劳动报酬,具体数额为每月________元。
2.乙方在试用期的工资为每月________元。
3.甲方支付的劳动报酬不低于当地的最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享受甲方提供的各项福利待遇。
六、保密义务
1.乙方应对甲方的商业信息、技术资料等保密信息保密,不得泄露给第三方。
2.乙方在甲方任职期间及离职后,不得将甲方的保密信息用于从事损害甲方利益的活动。
七、违约责任
1.甲、乙双方违反本合同的约定,应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。
2.乙方在甲方任职期间及离职后,违反保密义务的约定,应向甲方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。
八、其他约定事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商约定。协商不成的,按法律、法规的规定处理。
2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
甲方(签字
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