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民办学校聘任教师合同（精选3篇）

民办学校聘任教师篇1

甲方：________（通常为用人学校）

法定代表人：____________________

委托代理人：____________________

甲方地址：______________________

乙方：__________________________

居民身份证号码：________________

文化程度：______________________

教师资格证编号：________________

家庭住址：______________________

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、

《中华人民共和国民办教育促进法》及《中华人民共和国_____》的相

关规定，甲乙双方经平等协商，达成一致意见，自愿签订本合同并共

同遵守。

一、合同期限

第一条本合同期限类型为________期限合同。

本合同自____年____月____日起生效，其中试用期为____个月。终

止日期为____年____月____日。

二、工作岗位与工作量

第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任____________工作。工作

量为______________________________。

第三条乙方应根据甲方的合法要求，按时完成教育教学工作任务。

三、工作条件与_____

第四条甲方安排乙方执行_______________工作制。

执行定时工作制的，乙方每日的工作时间必须符合有关法律法规

的规定，即______________________。

执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不得超过

法定标准工作时间。

执行课时工作制的，在保证完成规定课时的前提下，工作和休息、

休假乙方自行安排。

第五条甲方安排乙方加班补课的，应安排乙方同等时间补休或依

法支付加班补课工资。

第六条甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品，建立健全有

关教学管理和劳动安全卫生制度，确保乙方教学工作的正常安全进行。

甲方应按照国家有关规定组织安排乙方进行健康检查。

第七条乙方在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰奖励、

社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。

四、工作报酬

第八条甲方确定工作报酬应遵循按劳分配原则。

第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的，甲方每月____

日以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元或年薪为_____元。

规定了试用期的，其中试用期间工资为每月____元。

执行课时制的，工资支付按____执行。

合同期限内有寒暑假且执行定时工作制或综合计算工时工作制的，

甲方应依法支付乙方寒署假期间的薪金。

第十条由于甲方的原因使乙方下岗待工的，甲方保证乙方的月生

活费不低于____元。

五、_____福利待遇

第十一条甲乙双方应当按国家有关规定缴纳职工养老、失业和大

病医疗统筹及其他社会_____费用。

第十二条乙方患病或因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗

待遇按照____________执行。

第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医病_____待遇按国家

有关规定执行。

第十四条甲方还为乙方提供以下福利待遇：

____________________________。

六、工作纪律、奖励与惩处

第十五条乙方应当认真履行法定义务，遵守甲方依法制订的；遵

守职业道德；爱护甲方财产；按要求完成教育教学任务。

第十六条甲方负责对乙方的工作进行考核。

乙方在教育教学、培养_____、科学研究、教学改革、学校建设、

社会服务、勤工俭学等方面成绩优异的，甲方予以表彰、奖励。双方

就奖励做如下约定：____________________________。

乙方违反劳动纪律，甲方可依据本校的规章制度，给予纪律处分，

直至解除本合同。乙方故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成

损失或体罚学生，经教育仍不改正或品行不良、侮辱学生，影响恶劣

的，甲方可依