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医院工作合同7篇

篇1

甲方（医院）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方医院工作的相关事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方的__________部门担任__________职务。

2.乙方应履行本岗位的工作职责，遵守甲方的规章制度，完成甲方规定的岗位工作任务。

3.甲方根据工作需要，可调整乙方的工作内容或岗位。乙方如不服从安排，则视为违约行为。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间执行。如因工作需要，经双方协商后可调整工作时间安排。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。具体休假方式由甲方根据医院实际情况制定并公布。

四、薪酬福利

1.工资：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。具体金额根据乙方岗位及表现确定。

2.福利：甲方按照国家及地方相关规定为乙方提供社会保险及其他福利待遇。

3.工资调整：甲方根据乙方的工作表现及业绩，可调整乙方的工资水平。

五、保密义务与知识产权归属

1.乙方应对在工作过程中接触到的甲方商业秘密严格保密，不得泄露给任何第三方。

2.任何与甲方业务相关的创意、发明、技术成果等知识产权均归甲方所有。

六、违约责任

1.若乙方在合同期内违反甲方的规章制度或国家法律法规，甲方有权终止合同并追究乙方的法律责任。

2.若甲方未按合同约定支付薪酬福利或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付违约金。

3.若甲乙双方任何一方无故解除合同，应支付对方相应的违约金。具体金额根据违约情况而定。

七、其他约定事项

1.合同期内，甲乙双方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，履行各自的职责和义务。任何一方不得无故违反合同约定。如因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方应协商解决。

2.合同期满后，若甲乙双方有意续签，应在合同到期前进行协商并签订新的合同。若未续签合同，则合同到期自然终止。

3.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字（盖章）之日起生效。本合同未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。甲乙双方应妥善保管本合同，合同期满后归档管理。本合同条款的修改和变更需经甲乙双方协商一致并书面确认。本合同解释权归甲方所有。甲乙双方均有义务对保密条款进行保密，不得泄露给任何第三方。

甲方（盖章）：_________________________

法定代表人（签字）：_________________________

地址：_________________________

联系电话：_________________________

日期：_________________________

乙方（签字）：_________________________

地址：_________________________联系电话：_________________________日期：_________________________联系方式电子邮箱：_________________________鉴于以上条款已经双方充分阅读和理解，同意并接受所有内容，自愿签署本合同。特此证明！

篇2

甲方（医院）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（员工）：_________________________

性别：_________________________

身份证号：_________________________

家庭住址：_________________________

联系电话：_______________________