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聘用兼职合同5篇

篇1

兼职合同

甲方（雇主）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（兼职者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

住址：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供兼职服务达成如下协议：

一、工作内容和要求

1.乙方同意接受甲方的聘用，担任XXXXXX职位，并按照甲方的要求完成工作任务。具体的工作内容和要求如下：

2.乙方的工作地点为甲方指定地点，乙方需按时到达工作地点并开始工作。

3.乙方在工作期间需遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于工作时间、休息时间、保密义务等。

4.乙方需完成甲方安排的工作任务，并达到甲方要求的工作质量。

5.乙方需积极配合甲方的工作安排，如有特殊情况需提前告知甲方。

二、工作时间和报酬

1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。具体工作时间根据甲方的安排而定。

2.乙方的报酬为每小时XX元人民币，每月结算一次，报酬支付时间为每月的XX日。

3.乙方如需加班，需提前告知甲方，并得到甲方的同意，加班报酬按照国家相关规定执行。

4.乙方如需请假，需提前告知甲方，并得到甲方的同意，请假期间报酬按照甲方规定执行。

三、保险和福利

1.甲方不为乙方缴纳社会保险费用，乙方需自行缴纳。

2.甲方不提供住房、餐饮等福利，乙方需自行解决。

3.甲方如需提供其他福利，需提前告知乙方，并得到乙方的同意。

四、合同的终止和解除

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除本合同。

3.因不可抗力因素导致本合同无法履行的，甲乙双方均可解除本合同。

4.在合同解除后，乙方需归还甲方提供的所有物品和资料，并配合甲方完成工作交接。

5.合同解除后，甲方需支付乙方已完成的合理工作报酬。

五、争议解决和适用法律

1.本合同的争议解决方式为协商解决。如有协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。

六、其他事项

1.甲乙双方需共同保护商业机密和保密信息，未经对方同意，不得向第三方透露。

2.乙方在兼职期间获得的任何知识产权成果归甲方所有。

3.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字或盖章之日起生效。

甲方（雇主）：XXXXXX公司

法定代表人：XXXXXX

签字日期：XXXX年XX月XX日

乙方（兼职者）：XXXXXX

签字日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

甲方因工作需要，决定聘用乙方为兼职工作人员。经双方协商，特签订本合同，以便共同遵守。

一、聘用岗位及人数

甲方根据工作需要，决定聘用乙方为兼职工作人员。具体岗位和人数如下：

1.兼职岗位：_________

2.兼职人数：_________

二、聘用期限

本合同的聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。期满后，根据双方意愿，可再行签订。

三、工作职责与要求

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，履行甲方规定的工作职责。

2.乙方应按时到岗，按时完成甲方交给的任务。

3.乙方在工作过程中，应保守甲方的商业机密，不得泄露给第三方。

4.乙方在工作时间外，应积极配合甲方的工作安排，不得擅自离岗。

5.乙方在甲方工作期间，应遵守职业道德，不得从事与甲方业务相冲突的工作。

四、待遇与报酬

1.甲方根据乙方的兼职岗位和人数，每月向乙方支付相应的报酬。具体报酬数额和支付方式如下：

（1）兼职岗位：_________，报酬数额为_____元/月，支付方式为_____。

（2）兼职岗位：_________，报酬数额为_____元/月，支付方式为_____。

2.甲方为乙方提供必要的工作条件，如办公用品、工作场所等。

3.甲方根据乙方的表现和工作成果，可给予乙方相应的奖励和晋升的机会