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员工买保险承诺书

甲方（公司名称）：_________________________

乙方（员工姓名）：_________________________

签署日期：______________________________

根据国家法律法规及公司政策规定，甲方将为乙方办理社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）及住房公积金等福利项目。为明确双方责任与权利，保障乙方的合法权益，特此签署本承诺书。

保险购买情况

1.社会保险项目：

养老保险：甲方为乙方缴纳养老保险费，乙方将在符合条件时享受养老保险待遇。

医疗保险：甲方为乙方缴纳医疗保险，乙方在医疗费用发生时可按照相关政策享受医保报销。

失业保险：甲方为乙方缴纳失业保险，乙方如符合条件可享受失业保险金。

工伤保险：甲方为乙方缴纳工伤保险，乙方在发生工伤事故时可享受工伤赔偿。

生育保险：甲方为乙方缴纳生育保险，乙方符合条件时可享受生育相关的福利待遇。

2.住房公积金：

甲方为乙方按国家相关规定缴纳住房公积金，乙方可享受住房公积金贷款及提取等相关政策待遇。

员工的权利与义务

1.乙方的权利：

社会保险待遇：乙方在符合国家法律规定的条件下，享有领取养老金、医保报销、失业保险金、工伤赔偿及生育保险等各项社会保险待遇。

住房公积金：乙方可根据住房公积金的相关政策，申请提取住房公积金用于购房、租房或其他符合条件的用途。

信息查询权：乙方有权向甲方或相关社会保险机构查询本人社会保险账户的缴纳情况、余额及相关政策。

法定休假权：乙方在休假期间，甲方继续为其缴纳社会保险，保障乙方的相关权益。

2.乙方的义务：

配合信息提供：乙方需向甲方提供正确、有效的个人身份信息，包括但不限于身份证、户口本、银行卡号等，以确保社保、住房公积金等的正确缴纳。

及时报告变动：如乙方的个人信息（如姓名、身份证号码、婚姻状况、家庭住址等）发生变更，应及时告知甲方，确保社保和公积金等相关信息及时更新。

遵守公司政策：乙方应遵守甲方关于社会保险、住房公积金等的相关规定，不得擅自更改或隐瞒个人信息。

特别说明

1.保险购买与缴纳：

甲方按月为乙方按时足额缴纳社会保险及住房公积金。若甲方未按时缴纳，乙方可根据相关法律规定要求甲方补缴，并可能享有相应的补偿。

乙方离职后，甲方将根据国家规定处理乙方的社会保险及住房公积金转移事宜。乙方应确保离职时的社保和公积金账户正常转移或停缴。

2.保险政策调整：

国家法律法规若有变化，导致社会保险项目或缴纳标准调整，甲方将依据新的法律法规进行相应调整。

乙方应关注社保政策的变动，并主动与甲方沟通，确保了解自己应享有的最新权益。

3.信息准确性：

乙方应确保所提供的个人信息准确无误，如因乙方提供虚假信息或未及时更新个人资料，导致社保或公积金账户发生问题，甲方不承担责任。

4.保险中断：

若乙方在任职期间存在因个人原因导致社保中断的情形（如未及时交纳社保或未提供必要的个人资料），乙方应自行承担由此产生的责任和后果。

声明与承诺

1.员工声明：

乙方承认甲方根据法律规定为其购买社会保险及住房公积金，并同意甲方按照规定定期缴纳相关费用。

乙方已充分了解并同意甲方为其购买的社会保险项目及相关政策，愿意承担个人在此过程中应尽的义务。

乙方承诺，所提供的个人信息完全真实、准确，不存在隐瞒或虚假，且愿意承担因信息不准确导致的一切后果。

2.公司承诺：

甲方承诺按照国家法律法规的要求为乙方办理社会保险及住房公积金，并及时足额缴纳相关费用。

甲方保证在乙方入职期间和离职后，依法为乙方办理社保转移或停缴手续，并向乙方提供相关证明文件。

附则

1.本承诺书的有效性：

本承诺书自双方签字或盖章之日起生效，双方均应严格遵守承诺书中的约定。

本承诺书为法律文件，一经签署即具有法律效力。如遇任何争议，双方同意通过友好协商解决；若协商不成，按公司所在地法院的相关法律程序处理。

2.本承诺书的修改：

如法律政策发生变化或公司内部制度调整，本承诺书可由双方协商修订，修订后的版本应另行签署并生效。

甲方代表（公司）签名：__________________

职位：__________________

日期：__________________

乙方（员工）签名：__________________

日期：__________________