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2024年劳务员之劳务员基础知识模考模拟试题(全
优)
单选题(共45题)
1、在薪酬管理所要达到的目标中,下列哪一个是基本要求:()。
A.效率目标
B.公平目标
C.合法目标
D.发展目标
【答案】C
2、在施工中不断进行劳动力平衡、调整,解决施工要求与劳动力数量、工种、
技术能力、相互配合中存在的矛盾,这是()的职责。
A.劳务管理部门
B.生产管理部门
C.项目经理部
D.劳务企业
【答案】C
3、某工程承包公司于2011年12月发生工程保修费1万元,根据企业会计准则
及其相关规定。工程保修费属于企业的()。
A.间接费用
B.期间费用
C.直接费用
D.收益性支出
【答案】A
4、关于收入的特点,以下说法错误的是()。
A.收入也可以从偶发的交易或事项中产生
B.收入可能表现为企业资产的增加
C.收入可能表现为企业负债的较少
D.收入能导致企业所有者权益的增加
【答案】A
5、各级人民政府应当在()公布与信访工作相关的法律、法规等内容。
A.广告媒体场所
B.广播电视台
C.大型公共场所
D.信访接待场所
【答案】D
6、建筑工程领域内的合同涉及标的大、(),《合同法》第270条规定该领
域所签合同应当采用书面形式,分包合同亦不例外。
A.造价高
B.影响面广
C.体量大
D.公共安全要求高
【答案】B
7、需要追认的合同,相对人可以催告相知行为能力人的法定代理人在()内
追认。
A.3个月
B.2个月
C.1个月
D.15日
【答案】C
8、对出租房屋,而不按规定申报登记住宿人户口的,依照()规定进行行政
处罚。
A.《暂住证申领办法》
B.《中华人民共和国治安管理处罚条例》
C.《租赁房屋治安管理规定》
D.《中华人民共和国行政许可法》
【答案】B
9、()伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由()制
定。
A.1~4级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门
B.1~4级,省(自治区.直辖市)人民政府
C.1~5级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门
D.1~5级,省(自治区.直辖市)人民政府
【答案】A
10、沸煮法主要是检验水泥()。
A.是否含有过量的游离CaO
B.安定性是否合格
C.是否含有过量的MgO
D.是否含有过量的S03
【答案】A
11、施工项目的生产要素主要包括()。
A.人员、原材料、设备、技术和资金
B.人员、原材料、机器、技术和成本
C.劳动力、材料、设备、技术和资金
D.劳动力、材料、机器、技术和成本
【答案】C
12、以下不属于工程成本间接费用的是()。
A.劳动保护费
B.辅助材料
C.机器设备的折旧费
D.机物料消耗
【答案】B
13、信访人对提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员的()不服,可以
向有关行政机关提出信访事项。
A.行政行为
B.其他行为
C.职务行为
D.职业行为
【答案】C
14、与合同有关的通知、指令等文件,承包人和劳务分包人应在专用合同条款
中约定各自的送达接收人和送达地点,任何一方合同当事人指定的接收人或送
达地点发生变动的,应提前()以书面形式通知对方。
A.3天
B.5天
C.7天
D.2周
【答案】A
15、()对集贸市场中的务工经商人员进行管理,配合有关部门落实流动人口
管理的各项措施。
A.工商行政管理部门
B.城市管理监察大队
C.公安机关
D.乡镇人民政府
【答案】A
16、生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括()、物力资源管理。
()
A.资金资源管理
B.现场资源管理
C.人力资源管理
D.技术资源管埋
【答案】C
17、以下关于标高的表述正确的是()。
A.标高就是建筑物的高度
B.一般以建筑物底层室内地面作为相对标高的零点
C.我国把青岛市外的黄海海平面作为相对标高的零点
D.一般以建筑物底层室内地面作为绝对标高的零点
【答案】B
18、需要追认的合同,相对人可以催告相知行为能力人的法定代理人在()内
追认。
A.3个月
B.2个月
C.1个月
D.15日
【答案】C
19、下列材料即能在空气中硬化又能在水中硬化的是()。
A.石灰
B.
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