简洁版劳动合同范本新7篇.docx

简洁版劳动合同范本新7篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

地址：______________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：____________________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动达成以下合同协议：

一、劳动合同期限

1.合同起始日期：____年__月__日

2.合同结束日期：____年__月__日

3.合同期限：_______（具体年限）年

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________

2.乙方的工作地点为：_____________________________________________

3.甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间、休息休假

1.甲方实行每日工作制度，具体工作时间按照甲方规定执行。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、年假等休假制度按照国家规定及甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：____元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方工作表现及绩效考核结果，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方每月以货币形式支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

五、社会保险及福利

1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

3.甲方可以根据企业实际情况，为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施和劳动条件。

2.甲方按照国家有关规定对乙方进行劳动安全卫生教育。

3.乙方应遵守甲方的安全卫生规章制度，遵守操作规程，正确佩戴劳动防护用品。

4.甲方应当为乙方提供符合国家规定的职业危害防护措施。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策。

2.甲乙双方应遵守甲方的各项规章制度。

3.乙方应服从甲方的管理和安排，履行岗位职责。否则，甲方有权依据有关规定对乙方进行处理。严重违反规章制度者，甲方有权解除合同。‘

篇2

甲方（用人单位）：__________________________

乙方（员工）：____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利与义务。

一、合同期限

1.合同生效日期：自____年__月__日起。

2.合同结束日期：至____年__月__日止。

3.合同期限：本合同为固定期限劳动合同，期限为___年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_____________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，如因业务需要调整，甲方有权调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方岗位的特点，实行标准工时制度。乙方享有国家法定的节假日休息权利。

2.加班及调休：因工作需要加班的，应按照国家规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家的规定及公司内部制度，以货币形式按月支付乙方应得的劳动报酬。

2.工资标准：基本工资+岗位工资+绩效工资的组成方式，具体数额根据岗位及能力确定。

3.甲方可以根据公司的业绩及乙方的表现，调整乙方的工资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.乙方必须严格遵守甲方的安全规定和操作规程。

3.甲方必须按照国家有关规定对乙方进行必要的职业危害防护和健康教育。

六、保险福利

1.甲方应按照国家规定为乙方办理社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。

七、保密义务和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或私自使用。

2.在合同期限内及合同结束后的一