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财务专业岗位的面试问题及回答技巧

财务专业面试会问什么问题?求职面试时,面试官一般都会问你一些

问题,那怎么回答才是最好的呢?这里给大家分享一些财务专业岗位

面试问题的相关内容,希望对大家有所帮助。

财务专业面试问题及回答技巧

1、企业一般对现金管理有哪些要求?

根据国家现金管理制度和结算制度的规定,企业收支的各种款项

必须按照国务院颁发的《现金管理暂行条例》的规定办理,在规定的

范围内使用现金。允许企业使用现金结算的范围有：

◆职工工资、津贴;

◆个人劳务报酬;

◆根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种

奖金;

◆各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出;

◆向个人收购农副产品和其他物资的价款;

◆出差人员必须随身携带的差旅费;

◆零星支出;

◆中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。

企业在经营活动中发生的现金收入,应及时送存银行,不得直接

用于支付自己的支出。企业如因特殊情况需要坐支现金的,应当事先

报经开户银行审查批准,由开户银行核定坐支范围和限额。企业不得

用不符合财务制度的凭证顶替库存现金,即不得“白条抵库”;不准

谎报用途套取现金;不准用银行账户代其他单位和个人存入或支取现

金;不准用单位收入的现金以个人名义存入储蓄;不准保留账外公款,

即不得“公款私存”,不得设置“小金库”等。

2、农民专业合作社与社员签订的合同,需要缴纳印花税吗?

根据《财政部税务总局关于农民专业合作社有关税收政策的通

知》的规定：

对农民专业合作社销售本社成员生产的农业产品,视同农业生产者销

售自产农业产品免征增值税。第三条规定：对农民专业合作社向本社

成员销售的农膜、种子、种苗、农药、农机,免征增值税;第四条规定：

对农民专业合作社与本社成员签订的农业产品和农业生产资料购销

合同,免征印花税。

3、权益性支出与资本性支出的差异是什么?

资本性支出：是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所

需的支出,指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的

各项支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。

收益性支出：也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、

其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些

支出发生时,都应记入当年有关成本费用科目。

区别：收益性支出不同于资本性支出,前者全部由当年的营业收

入补偿,后者先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费

用。区分收益性支出和资本性支出,是为了正确计算各年损益和正确

反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出,结果是少计了当

期费用,多计了资产价值,虚增利润;反之,则多计了当期费用,少计了

资产价值,虚减利润

4、公司招聘一些外地的职工,这些职工不想入保险,只希望工资

高一点,这样可以吗?

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办

机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经

办机构核定其应当缴纳的社会保险费,劳动者自愿与用人单位签订放

弃参加社会保险的协议本身是违反法律规定的,是无效的。用人单位

未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额

的百分之一百一十确定应当缴纳数额。

5、企业邀请安监专家给企业职工讲安全知识,安监人员的路费住

宿费怎么处理?

非本公司人员发生的、与生产经营相关的差旅费、业务费,属于

企业为组织和管理企业生产经营所发生的费用,可以记入“管理费用

(业务招待费)”科目,根据企业所得税法的规定,企业实际发生的与

取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他

支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。有关的支出指与取得收入直

接相关的支出。合理的支出指符合生产经营活动常规,应当计入当期

损益或者有关资产成本的必要和正常的支出。

6、对于成本控制你怎么看待?

对于专业从事内控管理(内部审计)工作的人员来说,掌握各个层

次的成本控制方法,就可以比较透彻地了解企业运营管理中的潜在风

险,对于提高内部审计效率也将有重大帮助。也有助于向管理者提供

更多有增值作用的管理建议。

从广义的角度来看,成本控制是企业内部控制的重要组成部分。

但是,对于专业从事内控管理或内部审计的人员来说,充分掌握和透

彻了解企业成本控制问题是做好内控服务的重要条件。成本控