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发扬钉钉子精神
推进改革部署落地;;;;;;;redpptx.;;;;;;要深化干部人事制度改革，鲜明树立选人用人正确导向，大力选拔政治过硬、敢于担当、锐意改革、实绩突出、清正廉洁的干部，着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题。
树立和践行正确政绩观，认真落实“三个区分开来”，健全完善容错纠错制度机制，敢于为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰，激励广大党员干部开拓进取、干事创业。;;;当前，全面深化改革已经到了爬坡过坎、愈进愈难而又不进则退、非进不可的时候。党员干部要深刻认识到改革的长期性和艰巨性，拿出抓铁有痕、踏石留印的韧劲，在“抓长”“抓常”上下真功夫、苦功夫，扭住关键，精准发力，以实打实、硬碰硬的工作实效推进各项改革部署从“最先一公里”快速起步，在“最后一公里”落地生根。;感谢聆听
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