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2024年安全生产目标管理制度范例(二篇)--第1页
2024年安全生产目标管理制度范例
一、总则
(一)为加强公司安全生产管理,保障人民生命财产安全,根据国
家有关交通安全的法律、法规和相关文件精神,结合公司实际,特制
定本办法;
(二)公司安全生产管理必须坚持“安全第一,预防为主、综合治
理”的方针,突出“____是安全第一责任人”,加强“管理监督”,
强化“教育服务”,充分发挥指导、协调、检查、服务的职能;
(三)安全生产工作实行主要负责人全面负责、分管负责人具体负
责、其它副职在各自职责范围内分工把关、岗位人员对职责范围内的
安全生产负责的责任制;
(四)各个岗位实行“一岗双责”,即一个工作岗位,除原来的工
作职责外,还要明确安全的职责。按照“一岗双责”要求,既要对分
管工作负责,又要对其分管工作的安全生产负责。
二、安全生产管理目标
(一)公司安全生产管理目标包括行车安全目标、环境安全目标和
职业健康安全目标,要求做到安全指标在上级下达的安全控制指标之
内。
2024年安全生产目标管理制度范例(二)
为了确保国家和人民生命财产安全,促进经济社会可持续发展,
制定并实施安全生产目标是至关重要的。安全生产目标管理制度的建
立和落实对于提高安全生产水平具有重要意义。下面是对2024年安全
生产目标管理制度的参考。
第1页共4页
2024年安全生产目标管理制度范例(二篇)--第1页
2024年安全生产目标管理制度范例(二篇)--第2页
一、目标设定
1.综合目标:在2024年,全国范围内安全生产事故总数较____
年减少10%,总体伤亡人数较____年减少15%,重大事故数较____年减
少20%。
2.行业目标:各行业根据自身特点和风险特征,制定不同的安全
生产目标,并在年底之前向相关部门报送。
3.区域目标:各地根据本地区的实际情况,确定安全生产目标,
包括综合目标和行业目标。
二、制度建设
1.安全责任制度:各企事业单位必须明确安全生产的主体责任,
并建立健全相应的责任制度。企事业单位领导人要对本单位的安全生
产工作负总责,并将安全生产纳入日常经营管理的重要指标。
2.安全培训制度:各企事业单位应建立健全安全培训制度,确保
员工具备相应的安全生产知识和技能。对从事特殊工种或岗位的员
工,要进行专门的安全培训,并设立必要的考核制度。
3.安全检查制度:各级安监部门要加强对企事业单位的日常安全
检查,发现问题及时进行整改。对违反安全生产规定的企事业单位,
要按规定给予相应的处罚,严肃追究相关责任人的责任。
4.风险评估制度:各企事业单位要建立风险评估制度,对可能发
生事故的区域、工艺、设备等进行全面评估,并采取相应的防范措
施。对高风险行业或单位,要加密风险评估频次,确保安全风险得到
及时控制。
第2页共4页
2024年安全生产目标管理制度范例(二篇)--第2页
2024年安全生产目标管理制度范例(二篇)--第3页
5.应急预案制度:各企事业单位要编制健全应急预案,确保在安
全事故发生后能迅速、有效地应对。应急预案要包括事故初期处理、
事故救援、伤员救治等内容,并定期进行演练。
三、风险管控
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