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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

服装设计师聘用合同(2024版)

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1设计师定义

1.2聘用关系定义

1.3服装定义

1.4专有技术定义

2.聘用条件

2.1设计师资格要求

2.2聘用期限

2.3工作地点

2.4工作时间

2.5工作内容

3.设计师职责

3.1设计职责

3.2创意表现职责

3.3设计文件管理职责

3.4质量控制职责

3.5其他职责

4.设计师权利

4.1创意自由权

4.2技术改进权

4.3版权归属权

4.4知识产权保护权

4.5薪酬待遇权

5.薪酬待遇

5.1薪酬结构

5.2薪酬发放时间

5.3奖金与提成

5.4加班工资

5.5薪酬调整

6.社会保险与公积金

6.1社会保险缴纳

6.2公积金缴纳

6.3社会保险与公积金的权益

7.保密条款

7.1保密信息定义

7.2保密期限

7.3保密义务

7.4违约责任

8.解除与终止

8.1解除条件

8.2解除程序

8.3终止条件

8.4终止程序

9.违约责任

9.1设计师违约责任

9.2聘用方违约责任

9.3违约赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决地点

10.3争议解决程序

11.法律适用

11.1合同签订地

11.2适用法律

11.3法律变更

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效时间

12.3合同文本

13.其他

13.1通知方式

13.2不可抗力

13.3合同附件

13.4合同变更

14.合同解除与终止后的处理

14.1设计成果归属

14.2资料归还

14.3费用结算

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1设计师定义

本合同所称设计师，是指具备服装设计专业能力，受聘用方委托，从事服装设计工作的人员。

1.2聘用关系定义

本合同所指聘用关系，是指聘用方与设计师之间建立的一种劳动合同关系。

1.3服装定义

本合同所指服装，包括男女装、童装、休闲装、正装等各类服装产品。

1.4专有技术定义

本合同所指专有技术，是指设计师在服装设计领域所拥有的独特设计理念、风格和技术。

第二条聘用条件

2.1设计师资格要求

2.2聘用期限

本合同聘用期限为三年，自双方签订合同之日起计算。

2.3工作地点

设计师应在本合同约定的聘用方工作地点履行职责。

2.4工作时间

设计师应遵守聘用方的工作时间规定，每周工作时间不超过40小时。

2.5工作内容

设计师应按照聘用方要求，完成服装设计任务，包括但不限于款式设计、样衣制作、生产指导等。

第三条设计师职责

3.1设计职责

设计师应负责完成服装设计任务，确保设计质量符合聘用方要求。

3.2创意表现职责

设计师应充分发挥个人创意，表现独特设计风格，为聘用方提供新颖的服装设计。

3.3设计文件管理职责

设计师应妥善保管设计文件，确保设计成果的完整性和保密性。

3.4质量控制职责

设计师应参与服装生产过程中的质量控制，确保产品符合设计要求。

3.5其他职责

设计师应遵守聘用方规章制度，积极参加培训和学习，提高个人专业能力。

第四条设计师权利

4.1创意自由权

设计师在履行职责过程中，享有一定的创意自由权，可提出合理的设计建议。

4.2技术改进权

设计师有权对现有服装设计进行技术改进，提高设计质量和生产效率。

4.3版权归属权

设计师创作的服装设计作品，其著作权归聘用方所有。

4.4知识产权保护权

设计师有权对侵犯其知识产权的行为进行投诉和维权。

4.5薪酬待遇权

设计师享有本合同约定的薪酬待遇，包括基本工资、奖金、提成等。

第五条薪酬待遇

5.1薪酬结构

设计师的薪酬包括基本工资、奖金、提成等，具体金额由双方协商确定。

5.2薪酬发放时间

设计师的薪酬每月发放一次，具体发放日期由聘用方规定。

5.3奖金与提成

设计师在完成特定任务或达成预期目标后，可获得相应的奖金和提成。

5.4加班工资

设计师加班工资按照国家规定计算，由聘用方支付。

5.5薪酬调整

聘用方有权根据市场行情和设计师表现，对薪酬进行合理调整。

第六条社会保险与公积金

6.1社会保险缴纳

聘用方按照国家规定为设计师缴纳社会保险。

6.2公积金缴纳

聘用方按照国家规定为设计师缴纳住房公积金。

6.3社会保险与公积金的权益

设计师享有社会保险和公积金的权益，包括退休、医疗、生育等。

第七条保密条款

7.1保密信息定