战略实验模拟题-完fxgl symnsth.pdfVIP

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《与风险管理》模拟试题(五)

一、单项选择题

1、乐宝是一家儿童玩具生产企业,近年来发展较为迅速。随着竞争越来越激烈,公司号召全体员

工积极献计献策,为公司未来的产品发展提供想法,由积极提交战略方案。企业在此基

础上,加以汇总协调和平衡,对的战略方案进行必要的修改后加以确认。根据以上信息可以

判断,A公司形成战略的方法是()。

A、团队结合

B、自上而下

C、自下而上

D、上下结合

自上而下

的方法

略方案

在制定战略时,企业最高管理层对下属部门不做具体规定,而要求

自下而上积极提交战略方案。企业最高管理层在提交的战略方

的方法案基础上,加以协调和平衡,对的战略方案进行必要的修改

后加以确认

上下结合企业最高管理层和下属的管理人员共同参与,通过上下级管

的方法理人员的沟通和磋商,制订出适宜的战略

2、凯悦是一家以送餐为主的餐饮连锁企业,该企业的营业点主要集中在商业区点,并且已经

有稳定的客户,随着企业发展,公司管理层继续坚持原来的战略,只做送餐业务,不开门店接收店

内顾客。但是会在日常业务中根据顾客的反馈,将送餐送饮料变为成为送餐送水果,根据资料判断

该餐饮企业处于战略发展阶段的()。

A、连续阶段

B、渐进阶段

C、不断改变阶段

D、全面阶段

3、启天公司是一家集手工制作和加工为一体的玩具生产商,由于企业业务发展,公司将原来

的业务部门独立出来,空降了一位管理者,但由于该管理者对于业务不熟悉,遭到了几乎80%的

员工的,而大家基本上都推荐在单位工作了十几年的老张来进行业务的管理,因为老张的业务

能力大家有目共睹,并且通过平时的业务安排,以及对外和其他部门的沟通的情况,老张都显现了

非常强的沟通能力和做事魄力,都受到了同事们的认可。公司综合考虑大家的意见,决定还是由老

张来作为业务部门的主要。根据以上信息可以判断,老张获得权力的是()。

A、参与或影响企业的战略决策与实施过程

B、在管理层次中的地位

C、对资源的控制与交换的权力

D、个人的素质和影响

4、下列选项中不能增强对供应者讨价还价能力的是()。

A、大型超市的购货活动都是大批量采购

B、几家汽车公司通常使用“自己生产”作为向外部供应商零部件的讲价条件

C、某企业生产产品使用的资产是高度化的

D、者充分掌握了供应商的成本水平和市场价格

5、在分析一个企业拥有的资源时,必须知道哪些资源是有价值的,可以使企业获得竞争优势。下

列关于决定企业竞争优势的企业资源判断标准的说法中错误的是()。

A、某企业拥有的矿物开采权属于不可被模仿的资源

B、海尔公司的竞争优势是具有路径依赖性的,不易被其他企业所模仿

C、企业文化是一种具有因果含糊性的资源,很容易被竞争对手模仿

D、一些旅游景点的独特优势很难被其他景点所替代,属于不可被替代的资源

6、乙公司是一家高新技术开发公司,在2005年制定的下一个五年中提出,的公司

整体利润要以每年10%的速度增长。但是2008年的金融导致全球经济发展缓慢,乙公司也受

到了严重影响,在过去的09、10两年内,利润平均每年增长5%。这一差距属于()。

A、外部环境与业务

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