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职业病防护用品管理制度

（参照）

为认真贯彻，实施《职业病防治法》、《劳动法》、《安全生产法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》和《个体防护装备选用规范》等法律、法规的规定，预防、控制和消除职业危害，保护职工在生产过程中安全和健康，确保劳动者在生产过程中能正确使用个人防护用品，有效预防职业病，切实维护劳动者相关权益，制定本管理制度。

本制度适用于本企业个人劳动防护用品的计划、审批、购买、验收、发放的部门和使用的劳动者及监督管理。

一、职业病防护用品种类

(1)安全帽类。

(2)呼吸护具类：分为防尘、防毒、供氧三类。

(3)眼防护具。

(4)听力护具：听力护具有耳塞、耳罩和帽盔三类。

(5)防护鞋。

(6)防护手套：有耐酸碱手套、电工绝缘手套、电焊手套、防X射线手套、石棉手套等。

(7)防护服。防护服分为特殊防护服和一般作业服两类。

(8)防坠落具。用于防止坠落事故发生。主要有安全带、安全绳和安全网。

(9)护肤用品。用于外露皮肤的保护。分为护肤膏和洗涤剂。

二、职业病防护用品计划

（一）每年一月份由XXX(职业卫生管理部门)主管人员按表1向各车间进行调查，按照国家有关规定,根据本企业接触职业病危害因素和各车间调查情况共同确定各车间的实际工种和人数，提出采购计划，包括发放范围、品种、数量。本单位所需的职业病防护用品计划见表2。

（二）根据国家劳动防护用品发放标准编制年度劳动防护用品采购计划，XXX(职业卫生管理部门)负责人对主管人员提交的采购计划进行审核，经审核同意后报领导进行审批，经领导审批后，将计划交采购部门进行采购。财务部门根据计划从安全费用中落实资金。

三、职业病防护用品采购

（一）XXX(采购部门)负责采购职业病防护用品，要按照审批后的计划进行购置，所购买劳动防护用品必须符合国家或行业标准，必须有“三证”，即生产许可证、安全鉴定证和产品合格证，特种劳动防护用品还必须有“LA”安全标志，经XXX(职业卫生管理部门)、XXX(相关部门)和劳动者代表验收后入库，并做好交接记录，要连同“三证”复印件一并移交XXX(职业卫生管理部门)建立档案归档。

（二）特种劳动防护用品购置，应根据工作场所及岗位要求编制计划，所采购物品必须符合《职业病防治法》和相关标准中的相关规定及相关产品标准的技术要求，必须具备国家安监总局的安全标志、标识，必须具备安全生产检测检验机构所出具的产品检验报告。

（三）新增加工种或个别需变动职业病防护用品及标准时，由XXX(办公室)报请分管领导审批，另行发放。

四、职业病防护用品发放和领取

（一）XXX(劳动防护用品管理部门)负责职业病防护用品的综合管理。统一建立管理台帐，实行每人一卡制，详细记录姓名、工种、品名、发放标准、领用时间等事项。

（二）建立防护用品领用登记卡或领用制度，凡发给劳动者个人的防护用品由各车间进行登记，劳动者本人领用签字记录由各车间保存，并上报XXX(职业卫生管理部门)存档。

（三）凡发给车间的防护用品（如：防尘面罩等），由车间建立登记台帐，指定专人管理。

（四）凡领用绝缘防护用品及工具的部门或个人，在重新更换领取时，必须实行以旧换新的制度，以保证人身安全。不属领用绝缘工用具和劳动防护用品的部门或个人，需领用绝缘工用具和劳防用品时，必须提出申请报XXX(有关部门)批准。

（五）对于从事多种岗位作业的劳动者，应当按其主要作业工种发放劳动防护用品，如果从事其他工种作业时，可由部门提出申请，配发其所需要的防护用品。

（六）凡劳动者工种有变动时，应及时办理手续变更现行工种的劳动防护用品（原工种的劳防用品发放使用时间相应延长）。

（七）管理人员、工程技术人员视其经常或主要参加劳动的情况，根据工作需要配备相应的职业病防护用品。

（八）凡外单位来公司检查、培训等人员，应根据其经常进入生产区域，参照公司防护用品发放标准，配备相应的防护用品，由接待单位领取做好登记。

五、职业病防护用品使用管理和检查

（一）公用的职业病防护用品各车间必须有统一的、永久性编号。

（二）职业病防护用品使用前应按规定进行检查，符合要求方可使用，不合格或无合格标识的禁止使用。

（三）职业病防护用品应存放在干燥通风的橱柜、货架或指定地点，不得靠近高温物体。定置、定位，妥善保管。劳动安全防护用品应随时处于完好备用状态，不得挪作它用。

（四）绝缘器具不能与金属、油脂混放、保管或运输。橡胶制品的绝缘用具，应避光存放在橱柜内，层间撒滑石粉。

（五）使用者严格按照规定方法使用、佩戴、维护职业病防护用品。使用期满后，到本单位以旧换新手续。不到期损坏或丢失职业病防护用品者，须写出书面说明，由所在部门负责人核实签字，再申请补领。

（六）对于生产中必须佩戴的安全帽、安全带、绝缘