常用版虚拟股权期权协议5篇.docx

常用版虚拟股权期权协议5篇

篇1

甲方（公司）：______________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲方为扩大经营、促进发展，增强公司内部凝聚力，同时进一步激发乙方对甲方的潜力价值创造力，本着自愿、公平、激励的原则，经双方充分协商，特订立本虚拟股权期权协议。

一、定义与概述

本虚拟股权期权是基于甲方未来对乙方个人能力的充分认可基础上做出的激励措施，授予乙方公司虚拟股权期权，允许乙方在一定条件下享有公司价值增值的预期收益权。此虚拟股权期权并非公司注册股份，不具有股东权益的实质内容。虚拟股权期权不可转让，不能兑现。

二、授权对象与范围

篇2

甲方（公司）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于甲方为扩大经营，提升经济效益，同时激励员工工作积极性，决定实施虚拟股权期权计划。为明确双方权利义务，特签订本协议。

一、协议目的

甲方通过赋予乙方虚拟股权期权，激发乙方工作热情及潜力，实现公司利益与员工利益的绑定，促进公司长远发展。乙方通过持有虚拟股权享有公司期权项下的各项权益。

二、虚拟股权的定义及运作方式

虚拟股权是公司在新增净利润内依据员工工龄、职位、工作表现等给予的一种特殊股权形式，不涉及公司注册资本的变更及其他股东权益的变动。虚拟股权享有公司分红权、股价增值权等权益。虚拟股权不可转让、不可继承。员工离职后自动失效。

三、期权授予

篇3

协议签订日期：_________________________

协议生效日期：_________________________

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于甲方为鼓励员工积极参与公司业务发展，提高员工的工作积极性和忠诚度，根据相关法律法规，经双方友好协商，达成以下虚拟股权期权协议：

一、定义与释义

1.虚拟股权：指公司授予被激励员工的一种特殊股权，具有分红权、增值权等权益，但非公司实际出资形成的股权。

2.期权：指甲方在未来某一特定时期，按照本协议约定的条件，授予乙方购买甲方虚拟股权的权利。

二、期权授予

1.甲方根据乙方的工作表现、贡献及职位等因素，决定授予乙方虚拟股权期权。

2.期权授予数量、价格、期限等具体事项，由甲方根据公司决策层决议确定，并在本协议中明确约定。

三、期权行使

1.乙方在期权有效期内，按照本协议约定的条件，可以选择行使期权，购买甲方虚拟股权。

2.乙方行使期权时，应按照约定支付相应的购买款项。

3.期权行使的具体时间、方式等，应遵循甲方的相关规定。

四、权利义务

1.甲方应按照本协议约定，向乙方提供虚拟股权期权。

2.乙方在行使期权后，享有相应的虚拟股权权益，包括分红权、增值权等。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，履行员工的职责和义务。

4.乙方不得擅自转让、质押或以其他方式处置本协议项下的虚拟股权期权。

五、期限与终止

1.本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年。

2.期限届满后，除非双方另有约定，本协议自动终止。

3.若乙方在协议期限内离职或违反公司规章制度，甲方有权单方面解除本协议。

六、违约责任

1.若甲方违反本协议约定，未向乙方提供虚拟股权期权，应承担违约责任。

2.若乙方违反本协议约定，擅自处置虚拟股权期权，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担违约责任。

七、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本协议未尽事宜，可由双方协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签署之日起生效。

甲方（公司）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

乙方（员工）：_________________________（签字）

日期：_________________________

篇4

本协议由以下双方签订：

甲方：公司（以下简称“甲方”），是一家依据中华人民共和国法律合法