脱贫户员工劳务合同范本6篇.docx

脱贫户员工劳务合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

法定代表人：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

身份证号码：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方安排的岗位上工作，具体工作内容和要求为：_________。乙方的工作地点为：_________。乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行_________工作制，甲方可根据本单位工作需要，适当调整乙方的岗位和工作地点，乙方应服从甲方的管理和安排。乙方因病、因事请假，须遵守甲方的有关规定。甲方根据国家有关法律法规，建立本单位的工作制度和休息、休假制度，保证乙方得到必要的休息和休假。

四、劳动报酬

甲方根据本单位依法制定的工资制度和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。乙方试用期满后的月工资不低于当地政府规定的最低工资标准，并随着本单位经济效益和工资水平的提高适时调整乙方的工资。甲方以货币形式按月支付乙方的劳动报酬，每月_________元。乙方完成甲方安排的工作任务，甲方按照有关规定以货币形式按月支付给乙方加班费或发放加班补贴。具体标准为：_________。乙方的加班费或加班补贴与正常出勤时的工资一并发放。甲方安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，应事先征得乙方的同意，并依法支付加班费或发放加班补贴。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳工伤保险费。乙方因工负伤或死亡的，甲方应在医疗期间按规定支付医疗费和护理费，并根据《工伤保险条例》的规定承担相应的责任。甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳住房公积金。乙方因病、因事请假期间的工资待遇，按照国家有关法律法规和本单位依法制定的规章制度执行。乙方因工负伤或死亡的，甲方应按规定支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工伤补助金等费用。甲方为乙方提供以下福利待遇：_________。

六、劳动保护、劳动条件和职业培训

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程，防止工伤事故发生。甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。甲方对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能和业务素质。甲方按照国家有关规定对乙方实行岗位考核和定期考核，考核结果作为乙方获得报酬的依据。

七、合同的变更、解除和终止

甲乙双方经协商一致，可以对本合同进行变更或解除。变更或解除本合同的，应当自变更或解除之日起十五日内向当地劳动行政部门办理变更或解除手续。乙方因病、因事请假期间，甲方不得解除本合同。甲方违法解除或终止本合同的，应当按照《中华人民共和国劳动法》的规定向乙方支付赔偿金。本合同期满即行终止，期满后甲方需继续聘用的，应提前三十日以书面形式通知乙方并办理相关手续。

八、其他约定事项

甲乙双方在本合同中约定其他事项如下：_________。

九、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应首先通过协商解决；协商不成的，可自争议发生之日起三十日内向当地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可自调解之日起十五日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

十、本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________

法定代表人（签字）：_________

XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（脱贫户员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事_________