2024年保姆用工协议7篇.docx

2024年保姆用工协议7篇

篇1

保姆用工协议

本协议于______年______月______日在______(地点)由以下双方签订：

甲方（雇主）：____________________

身份证号码：______________________

联系方式：______________________

住址：____________________________

乙方（保姆）：____________________

身份证号码：______________________

联系方式：______________________

住址：____________________________

根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则基础上，就甲方聘用乙方从事保姆服务工作达成如下协议：

一、协议期限及工作内容

1.协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方的工作内容主要为：照料家庭成员的饮食起居及日常家庭事务处理。包括但不限于准备餐食、洗衣、打扫卫生、照看孩子及其他家庭特殊需求。

二、工作时间与待遇

1.工作时间安排根据甲方家庭需求而定，具体由双方协商确定。乙方享有法定节假日休息的权利。若需加班，需得到甲方同意并按照相关规定支付加班费。

2.工资标准为人民币________元/月，支付方式为________，支付日期为每月的________日。

3.乙方在任职期间所产生的差旅费、餐费等相关费用，根据实际情况由双方协商确定承担方式。

三、职责与义务

1.乙方应遵守职业道德，履行工作职责，关心爱护服务对象，不得擅自离岗。如因乙方原因造成甲方损失的，应依法承担赔偿责任。

2.甲方应提供安全的工作环境，尊重乙方的人格和劳动权利，保障乙方的合法权益。甲方有权对乙方的工作表现提出意见和建议。

3.乙方需保持身体健康，具备良好的职业素质，并如实告知甲方自身的健康状况。如身体状况发生变化，应及时通知甲方。

4.在协议期限内，未经甲方同意，乙方不得擅自变更工作内容或离岗。如需请假或休息，应提前与甲方沟通并获得批准。

四、保密义务及违约责任

1.乙方在工作期间接触到的甲方家庭隐私及个人信息应严格保密，不得外泄或用于非法用途。

2.若乙方违反协议规定，擅自离岗或泄露甲方隐私，应支付违约金并承担相应法律责任。若甲方未按约定支付工资或提供恶劣工作环境，亦应承担相应责任。

五、协议解除与终止

1.协议期内，任何一方均不得无故解除协议。如需解除或终止协议，应提前一个月通知对方，并协商解决相关事宜。

2.若因乙方过失导致甲方重大损失，甲方有权即时解除协议并要求乙方承担赔偿责任。若甲方未能按照协议约定支付工资或提供必要的工作条件，乙方有权提出终止协议。

六、其他约定事项（根据实际情况填写）

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

七、争议解决

本协议项下发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。

九、本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________鉴证机关（盖章）：_________鉴证员（盖章）：_________日期：_____年___月___日附件：身份证复印件及相关证件雇佣保姆是家庭生活的重要一环需要签订规范协议以保护双方的权益希望甲乙双方遵守本协议的规定共同创造一个和谐美好的生活环境（以下为签署区）甲方（雇主）：（签字）日期：年月日乙方（保姆）：（签字）日期：年月日本协议由甲乙双方签署并盖章鉴证机构对双方证件进行审核确认盖章确认本协议的合法性和有效性请您注意保护自己的合法权益规范履行协议的约定。本次合同字数符合要求了吗？如果还需要增加字数可以在细节描述上加以补充和细化。

篇2

甲方（雇主）：张先生

地址：北京市海淀区中关村科技园

联系方式：