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四川省返聘合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方（返聘人员）：[返聘人员姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

学历：[学历]

专业：[专业]

职称：[职称]

联系方式：[返聘人员联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.返聘期限：自XXXX年XX月XX日起至甲方完成该年度工作任务之日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事[具体岗位]工作，乙方同意按甲方的工作需要，在[工作地点]地点承担甲方布置的[具体岗位]工作任务。

2.乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

三、工作时间和休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。乙方同意并承诺按照甲方的工作时间安排，按时完成工作任务。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。具体假期按甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为[具体金额]。乙方同意并承诺按照甲方规定的工资标准，按时完成工作任务。

2.乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。具体福利待遇按甲方规定执行。

3.乙方在甲方工作期间，如因甲方原因造成乙方损失的，甲方应依法承担赔偿责任。

五、保密义务和竞业限制

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给第三方。乙方同意并承诺在甲方工作期间及离职后一定年限内，不从事与甲方业务相关的竞争性工作。

2.甲方应对乙方的保密义务和竞业限制给予相应的补偿。具体补偿标准按甲方规定执行。

六、合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。乙方单方要求解除本合同的，应提前XX天以书面形式通知甲方，并承担由此给甲方造成的经济损失。甲方单方要求解除本合同的，应提前XX天以书面形式通知乙方，并承担由此给乙方造成的经济损失。具体损失按甲方规定执行。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同：严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。乙方同意并承诺在以上情形发生时，自愿放弃向甲方要求赔偿的权利。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；因用人单位欺诈、胁迫或者乘人之危，致使劳动合同无效的；法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。乙方同意并承诺在以上情形发生时，自愿放弃向甲方要求赔偿的权利。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。双方应按照本合同的规定办理合同终止手续。如因一方违约导致合同提前终止的，违约方应承担相应的违约责任。具体违约责任按甲方规定执行。

5.双方协商一致可以变更本合同的内容。如需续签劳动合同，应在合同到期前XX天通知对方，并按照相关法律法规的规定签订新的劳动合同。如双方未达成一致意见或未及时签订新的劳动合同，则原劳动合同继续有效，但合同期限自动延长至双方签订新的劳动合同之日止。

篇2

甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________

身份证号码：__________

联系方式：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本返聘合同，以明确双方的权利和义务。

一、返聘条件

1.乙方应具备与应聘岗位相适应的专业技能和实践经验，能够胜任该岗位的工作要求。

2.乙方必须身体健康，无重大疾病，能够适应岗位的工作强度和压力。

3.乙方需具备团队合作精神，能够与其他员工共同协作，完成工作任务。

4.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，为甲方的发展贡献力量。

二、返聘期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.返聘期满后，若甲方需要且乙方愿意，可协商续签。

三、工作内容和地点

1.乙方在返聘期间需从事的工作内容：__________。

2.乙方的