项目经理聘用简单合同范本2024年.docx

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项目经理聘用简单合同范本2024年

甲方（聘用方）：_______________________

地址：_________________________________

法定代表人：_________________________

联系电话：___________________________

乙方（受聘方）：_______________________

身份证号码：_________________________

联系电话：___________________________

鉴于：

甲方因项目需要，拟聘用乙方担任项目经理。

乙方具备相应的资质和经验，愿意接受甲方聘用。

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，订立本合同，以资共同遵守。

第一条聘用职位及职责

1.1甲方聘用乙方担任_______项目的项目经理。

1.2乙方的主要职责包括：

负责项目的整体规划和实施；

组织和管理项目团队；

协调项目资源，确保项目按期完成；

控制项目成本，提高项目效益。

第二条聘用期限

2.1本合同的聘用期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第三条工作地点

3.1乙方的工作地点为_______。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方应遵守甲方的工作时间安排，保证按时完成工作任务。

4.2乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

第五条薪酬待遇

5.1甲方应按月向乙方支付薪酬，具体金额为人民币（大写）元整（￥）。

5.2甲方可根据乙方的工作表现和项目完成情况，给予适当的奖金或补贴。

第六条社会保险和福利

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

6.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第七条保密义务

7.1乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密和技术秘密负保密责任。

7.2未经甲方书面同意，乙方不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和技术秘密。

第八条知识产权

8.1乙方在受聘期间创作的与项目相关的知识产权归甲方所有。

8.2乙方应协助甲方完成知识产权的申请和登记工作。

第九条合同的变更、解除和终止

9.1经双方协商一致，可以变更本合同的内容。

9.2一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

9.3合同期满或双方约定的解除条件成就时，合同自行终止。

第十条违约责任

10.1如乙方违反保密义务或知识产权条款，应承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第十一条争议解决

11.1本合同在履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交_______仲裁委员会按照其仲裁规则进行仲裁。

第十二条其他约定

12.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

12.2本合同一式_______份，甲乙双方各执_______份，具有同等法律效力。

第十三条合同生效

13.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_______________________

法定代表人或授权代表签字：__________

乙方签字：_______________________

签订日期：_______年_______月_______日

（注：以上为合同的前半部分，合同的后半部分将在下一个提问中继续提供。）正文结束。

第十四条附件

14.1本合同附件是本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

14.2附件包括但不限于：

附件一：乙方的资质证明和简历；

附件二：项目详细计划书；

附件三：工作绩效评估标准。

第十五条违约行为及认定

15.1乙方未按合同约定履行职责，或工作成果未达到甲方要求，视为违约。

15.2乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或技术秘密，视为严重违约。

15.3甲方未按时支付乙方薪酬，或未依法为乙方缴纳社会保险，视为违约。

第十六条法律名词及解释

16.1聘用方指甲方，即根据合同聘用乙方的个人或企业。

16.2受聘方指乙方，即根据合同为甲方提供服务的个人。

16.3商业秘密指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

16.4技术秘密指与产品生产、服务提供相关的专有技术、设计、程序、工艺、配方等信息。

第十七条执行中遇到的问题及解决办法

17.1如乙方在工作中遇到技术难题，甲方应提供必要的技术支持或资源协助。

17.2如甲方未能提供合同约定的工作条件或资源，乙方有权要求甲方改善条件或提供资源。

17.3如因不可抗力导致合同无法履行，双方应及时沟通，协商解决合同的变更或解除。

第十八条所有应用场景

18.1本合同适用于各种类型的项目，包