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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

员工全职工作协议样本版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇主）

1.2乙方（员工）

1.3合同标的

2.工作内容

2.1工作岗位

2.2工作职责

2.3工作时间

3.劳动报酬

3.1工资待遇

3.2奖金及福利

3.3支付方式及时间

4.试用期

4.1试用期期限

4.2试用期工资

4.3试用期考核

5.合同期限

5.1固定期限

5.2无固定期限

5.3续签条件

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.竞业限制

7.1限制范围

7.2限制期限

7.3违约责任

8.社会保险

8.1保险种类

8.2保险费用承担

8.3保险待遇

9.劳动争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4诉讼解决

10.合同的变更、解除和终止

10.1变更条件

10.2解除条件

10.3终止条件

10.4经济补偿

11.违约责任

11.1甲方违约

11.2乙方违约

11.3违约赔偿

12.合同的生效、终止和解除

12.1生效条件

12.2终止条件

12.3解除条件

13.其他约定

13.1培训

13.2知识产权

13.3信息安全

13.4劳动保护

14.争议解释及适用法律

14.1争议解释

14.2适用法律

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.1甲方（雇主）：指【填写甲方全称】。

1.2乙方（员工）：指与甲方签订本合同的劳动者。

1.3合同标的：乙方同意全职在甲方工作，甲方同意支付乙方约定的工资及福利。

2.工作内容

2.1工作岗位：乙方的工作岗位为【填写乙方岗位名称】。

2.2.1遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理；

2.2.2按时完成甲方分配的任务，保持工作质量；

2.2.3积极参与甲方组织的培训和学习，提高自身职业技能；

2.2.4保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方；

2.2.5履行双方约定的其他工作职责。

2.3工作时间：乙方的工作时间为标准工作制，每周工作【填写每周工作天数】天，每天工作【填写每天工作时间】小时。

3.劳动报酬

3.1工资待遇：乙方的月工资为【填写乙方月工资数额】，甲方按月支付乙方工资。

3.2奖金及福利：乙方按照甲方的规定享受奖金及各项福利，包括但不限于年终奖、节假日福利、生日福利等。

3.3支付方式及时间：甲方通过银行转账方式，在每月【填写支付工资日期】前支付乙方工资及奖金。

4.试用期

4.1试用期期限：乙方的试用期为【填写试用期月数】个月。

4.2试用期工资：乙方的试用期工资为【填写试用期工资数额】，试用期工资不低于甲方所在地区最低工资标准的80%。

4.3试用期考核：甲方将在试用期结束前对乙方的工作表现进行考核，考核结果作为是否正式录用乙方的依据。

5.合同期限

5.1固定期限：本合同的有效期为【填写固定期限年数】年，自【填写合同开始日期】起至【填写合同结束日期】止。

5.2无固定期限：若乙方在合同到期前【填写提前续约月数】个月内，甲方未提出不再续约的通知，则本合同将无固定期限地延续。

5.3续签条件：乙方同意在合同到期后继续履行甲方的工作职责，甲方同意根据乙方的表现及公司需要决定是否续签。

6.保密协议

6.1保密内容：乙方在甲方任职期间及离职后，对于甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等负有保密义务。

6.2保密期限：乙方的保密义务自乙方签署本合同之日起至合同终止或解除之日起【填写保密期限年数】年。

6.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失，并支付违约金【填写违约金数额】。

8.社会保险

8.1保险种类：甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.2保险费用承担：甲乙双方按照国家和地方规定的比例共同承担社会保险费用。

8.3保险待遇：乙方依法享受各项社会保险待遇，包括但不限于医疗、养老、失业、工伤和生育待遇。

9.劳动争议解决

9.1协商解决：双方在发生劳动争议时，应通过友好协商的方式解决。

9.2调解解决：协商不成的，可以向所在地的劳动争议调解组织申请调解。

9.3仲裁解决：调解不成的，可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.4诉讼解决：对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

10.合同的变更、解除和终止

10.1变更条件：合同变更需双方协商一