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河北省高等职业院校就业协议书6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________

乙方（毕业生）：_____________________

甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》等劳动法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本就业协议。

一、协议期限

本协议自双方签订之日起生效，有效期为一年。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在_____岗位工作，乙方应按时完成甲方规定的工作任务。

2.乙方的工作地点为_____，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_____小时、每周工作_____天的工作制度。具体上下班时间和休息日根据所在岗位的工作性质确定。

2.乙方享有国家法律规定的各项休息、休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月足额支付乙方的工资报酬，具体工资数额根据所在岗位的工作性质确定。

2.乙方在试用期内的工资为_____元/月，试用期满后的工资为_____元/月。

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方办理社会保险，具体保险项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按规定缴纳社会保险费。

2.乙方享有国家法律规定的各项社会保险和福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方应按规定为乙方提供劳动保护用品，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。

七、保密义务

乙方应对工作中接触到的甲方商业机密和保密信息保密，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人或团队的利益。

八、违约责任

1.甲方违反本协议约定，未按时支付劳动报酬或未按规定缴纳社会保险费的，乙方有权要求甲方限期支付或补缴，并有权要求甲方承担相应的赔偿责任。

2.乙方违反本协议约定，擅自泄露甲方商业机密或保密信息的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

九、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。协商不成的，双方可向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，一方不履行裁决的，另一方可以向人民法院申请强制执行。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（用人单位）：_____________________________________

地址：_____________________________________

联系电话：_____________________________________

乙方（毕业生）：_____________________________________

性别：_____________________________________

民族：_____________________________________

出生日期：_____________________________________

家庭住址：_____________________________________

联系电话：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及河北省相关劳动法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商签订本协议。

一、协议期限

1.本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及要求

1.甲方安排乙方从事______工作，乙方应努力完成本职工作。

2.乙方的工作地点为______，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

3.甲方可以根据工作需要，安排乙方加班、出差等工作任务。

4.乙方必须遵守甲方的规章制度，服从甲方的安排，按时完成分配的任务。

三、劳动报酬及保险福利待遇

1.甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，工资标准为______元/月。试用期工资为______元/月。