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职业压力与心理健康

协议书

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

联系人：（联系人姓名）

联系电话：（联系人电话号码）

乙方：（员工姓名）

住址：（员工住址）

联系电话：（员工电话号码）

鉴于：

1.乙方作为甲方公司的员工，从事着高压力的工作；

2.职业压力对乙方的心理健康产生了一定的影响；

3.甲方关注乙方的身心健康，愿意提供相应的支持和帮助。

双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：

第一条目的

本协议的目的是确保乙方在工作中遇到职业压力时能够得到相应的支持和帮助，维护乙方的心理健康。

第二条工作环境改善

甲方将积极采取措施改善工作环境，减轻乙方的工作压力。具体措施包括但不限于：

1.提供合理的工作任务分配，合理控制工作量，确保乙方的工作负荷在可承受范围内；

2.提供必要的培训和知识技能提升机会，帮助乙方更好地应对工作挑战；

3.鼓励乙方参与团队合作和知识分享，提升工作效率和减轻单一责任压力。

第三条心理健康支持

甲方将配备专业的心理健康咨询师或外部机构，为乙方提供心理健康支持服务。具体内容包括但不限于：

1.定期组织心理健康教育讲座或培训，帮助乙方了解并应对职业压力；

2.提供24小时心理咨询热线，乙方可随时咨询心理健康问题；

3.安排合理的工作休假制度，确保乙方有足够的休息和放松时间；

4.鉴于乙方在心理健康方面的特殊需求，甲方将充分尊重乙方的意愿，采取必要且合理的支持措施。

第四条保密条款

双方在履行本协议过程中所涉及到的员工个人信息和心理健康情况，都应严格保密，不得向外界泄露。

第五条生效与终止

本协议自双方签字之日起生效，有效期为三年。如需终止本协议，任何一方应提前60天书面通知对方。

第六条争议解决

本协议的解释和争议解决应遵循中华人民共和国法律，并通过友好协商解决。若协商不成，任何一方均可向当地人民法院提起诉讼。

甲方：乙方：

签名：___________签名：___________

日期：___________日期：___________