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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024版饭店劳务合同书范本

本合同目录一览

1.劳务合同主体

1.1甲方（用人单位）

1.2乙方（劳动者）

2.劳务内容

2.1工作职责

2.2工作地点

2.3工作时间

3.劳务报酬

3.1工资待遇

3.2奖金及福利

3.3支付方式及时间

4.试用期

4.1试用期期限

4.2试用期工资

4.3试用期内的工作表现评估

5.合同期限

5.1固定期限

5.2续签条件

5.3提前解除合同的条件

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.劳动争议解决

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径

8.劳动合同的变更

8.1变更条件

8.2变更程序

9.劳动合同的解除

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3经济补偿

10.劳动合同的终止

10.1终止条件

10.2终止程序

10.3终止后的福利保障

11.社会保险

11.1保险种类

11.2保险缴费

11.3保险待遇

12.劳动保护

12.1劳动条件

12.2劳动安全

12.3健康检查

13.补充条款

13.1双方约定的其他事项

13.2附件

14.合同的生效、修改和解除

14.1合同生效条件

14.2合同修改程序

14.3合同解除条件及程序

第一部分：合同如下：

第一条劳务合同主体

1.1甲方（用人单位）

甲方是指具有独立法人资格的饭店企业，按照中华人民共和国法律合法经营，拥有合法营业执照和税务登记证。

1.2乙方（劳动者）

乙方是指具备完全民事行为能力的自然人，自愿与甲方签订本劳务合同，接受甲方的劳务管理工作，并按照甲方规定的职责完成工作。

第二条劳务内容

2.1工作职责

乙方在甲方任职期间，应履行职务，完成甲方指定的工作任务，并遵守甲方的规章制度。

2.2工作地点

乙方的工作地点为甲方的饭店场所，具体工作地点由甲方根据业务需要进行调整。

2.3工作时间

乙方的工作时间为标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间及休息休假安排由甲方根据业务需要制定并提前告知乙方。

第三条劳务报酬

3.1工资待遇

乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资组成。具体工资待遇由甲方根据乙方的岗位、工作年限、工作绩效等因素确定，并在合同中予以明确。

3.2奖金及福利

乙方按照甲方的规定享有奖金及福利，包括但不限于全勤奖、年终奖、节日福利、员工体检等。

3.3支付方式及时间

甲方向乙方支付工资及奖金等报酬，应按照国家法律法规及甲方规定的方式进行，每月支付一次，具体支付时间由甲方确定。

第四条试用期

4.1试用期期限

乙方签订合同后，甲方有权安排乙方进行试用期，试用期期限为__个月，试用期工资为合同约定工资的百分之八十。

4.2试用期工资

乙方在试用期的工资为合同约定工资的百分之八十。

4.3试用期内的工作表现评估

甲方应在试用期结束前对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定是否正式录用乙方。

第五条合同期限

5.1固定期限

本合同的期限为____年，自双方签订之日起生效，至合同约定的终止条件出现时终止。

5.2续签条件

合同到期后，若双方同意续签，应提前一个月协商达成一致，并签订新的劳务合同。

5.3提前解除合同的条件

合同履行过程中，任何一方提前解除合同的，应提前一个月通知对方，并按照合同约定承担相应的违约责任。

第六条保密协议

6.1保密内容

乙方在甲方任职期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密信息予以保密。

6.2保密期限

乙方的保密义务自乙方知悉保密信息之日起算，至保密信息进入公共领域或甲方公开披露之日终止。

6.3违约责任

乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

第八条劳动合同的变更

8.1变更条件

在合同履行期间，因甲方业务需要或乙方工作能力、工作岗位发生变化，可以协商变更合同内容。

8.2变更程序

合同变更应书面签订，并由双方签字或者盖章确认。变更后的合同条款自签字或者盖章之日起生效。

第九条劳动合同的解除

9.1解除条件

1)双方协商一致解除合同；

2)乙方因违反甲方规章制度，甲方有权单方面解除合同；

3)乙方因健康原因不能继续履行合同，经甲方同意解除合同；

4)法律、法规规定的其他解除情形。

9.2解除程序

1)双方协商一致解除合同的，应书面提出，经双方签字或者盖章确