网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年度合同制工人返聘及福利保障协议3篇.docx

二零二五年度合同制工人返聘及福利保障协议3篇.docx

  1. 1、本文档共49页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二五年度合同制工人返聘及福利保障协议

本合同目录一览

1.总则

1.1合同背景

1.2合同目的

1.3合同适用范围

1.4合同有效期

2.双方基本信息

2.1甲方基本信息

2.2乙方基本信息

3.返聘条件

3.1返聘资格

3.2返聘程序

3.3返聘待遇

4.工资待遇

4.1工资标准

4.2工资支付方式

4.3工资调整

5.福利待遇

5.1社会保险

5.2住房公积金

5.3其他福利

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间

6.2休息休假

7.工作内容与职责

7.1工作内容

7.2职责要求

8.津补贴与奖励

8.1津补贴标准

8.2奖励政策

9.保密与竞业限制

9.1保密义务

9.2竞业限制

10.违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

13.合同生效与修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

14.其他约定

14.1适用法律

14.2合同份数

14.3合同附件

第一部分:合同如下:

1.总则

1.1合同背景

本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,为规范甲方(用人单位)与乙方(合同制工人)之间的劳动关系,明确双方的权利义务,保障乙方合法权益,促进甲方事业发展,经双方协商一致,特订立本合同。

1.2合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度的劳动关系,约定双方的权利义务,确保乙方在甲方工作期间享有合法权益,同时保障甲方生产、经营活动的顺利进行。

1.3合同适用范围

本合同适用于甲方在2025年度返聘的合同制工人。

1.4合同有效期

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,至2025年12月31日止。

2.双方基本信息

2.1甲方基本信息

甲方名称:__________________

甲方地址:__________________

甲方法定代表人:__________________

2.2乙方基本信息

乙方姓名:__________________

乙方性别:__________________

乙方身份证号码:__________________

乙方联系电话:__________________

3.返聘条件

3.1返聘资格

1)乙方原在甲方工作期间表现良好,无严重违纪行为;

2)乙方身体健康,能够适应工作要求;

3)乙方自愿返聘。

3.2返聘程序

1)乙方向甲方提出返聘申请;

2)甲方对乙方申请进行审核;

3)双方达成一致后,签订本合同。

3.3返聘待遇

乙方返聘后,甲方按照本合同约定支付乙方工资、缴纳社会保险及住房公积金等。

4.工资待遇

4.1工资标准

乙方返聘后的工资标准为:__________________元/月。

4.2工资支付方式

甲方每月支付乙方工资,支付日为每月的__________________日。

4.3工资调整

乙方工资根据国家相关政策及甲方经营状况进行调整。

5.福利待遇

5.1社会保险

甲方按规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2住房公积金

甲方按规定为乙方缴纳住房公积金。

5.3其他福利

1)乙方享有国家法定节假日、年休假等;

2)甲方根据实际情况提供员工福利。

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间

乙方工作时间为标准工作时间,即每日__________________小时,每周__________________小时。

6.2休息休假

乙方享有国家法定休息休假,包括周末休息、法定节假日、年休假等。

7.工作内容与职责

7.1工作内容

乙方在甲方返聘期间,负责__________________工作。

7.2职责要求

文档评论(0)

157****2177 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档