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研究报告

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第六届“挑战杯”首都大学生创业计划竞赛获奖

一、竞赛概述

1.竞赛背景及目的

(1)随着我国经济的快速发展和创新驱动发展战略的深入实施，创新创业已经成为推动社会进步和经济增长的重要力量。首都作为国家政治、文化、国际交流的中心，在创新创业方面具有独特的优势和地位。为了激发首都大学生的创新创业热情，培养具有创新精神和创业能力的高素质人才，第六届“挑战杯”首都大学生创业计划竞赛应运而生。

(2)本届“挑战杯”竞赛以“创新引领未来，创业成就梦想”为主题，旨在为广大首都大学生提供一个展示创新创业成果、交流学习经验的平台。通过竞赛，鼓励学生将所学知识与实践相结合，激发学生的创新潜能，培养学生的创业意识，为首都乃至全国培养一批具有创新精神和创业能力的优秀人才。

(3)竞赛设置了多个类别，包括科技创新、文化创意、社会服务等，涵盖了学生创新创业的多个领域。参赛项目不仅要求具有创新性和实用性，还要关注社会需求，具有较强的市场竞争力。通过竞赛，旨在推动首都大学生创新创业项目落地转化，为首都经济社会发展注入新的活力。

2.竞赛时间及地点

(1)第六届“挑战杯”首都大学生创业计划竞赛在经过精心筹备后，于2023年4月15日正式启动。比赛持续近半年，从初赛、复赛到最终的决赛，每个环节都严格按照既定的时间表进行。初赛阶段于4月15日至5月15日进行，参赛团队需在此期间提交项目申报材料。复赛则于5月20日至6月30日展开，选拔出的优秀项目将进入决赛阶段。

(2)竞赛地点选在了北京市的一流大学校园内，包括北京大学、清华大学、中国人民大学等知名学府。初赛阶段，各参赛团队可在所在学校的指定地点进行项目展示和答辩。进入复赛的项目将集中在北京大学赛博中心进行答辩，这里设施先进，能够满足高规格的竞赛需求。决赛阶段，所有参赛团队将汇聚至清华大学新清华学堂，进行最终的展示和角逐。

(3)为了确保比赛的顺利进行，赛事组织方对比赛场地进行了周密的安排和布置。从场地预订、设备调试到后勤保障，每一个环节都经过了精心考量。同时，比赛期间还安排了专业的工作人员进行现场指导和服务，确保参赛团队能够在一个公平、公正、透明的环境中展示自己的创新成果。此外，比赛期间还安排了多场专题讲座和交流活动，旨在提升参赛学生的综合素质和创新创业能力。

3.竞赛组织及评审

(1)第六届“挑战杯”首都大学生创业计划竞赛的组织工作由北京市教育委员会牵头，联合市科学技术委员会、市财政局、市人力资源和社会保障局等多个政府部门共同发起。竞赛的组织架构包括组委会、专家委员会、秘书处等多个层级，以确保竞赛的顺利进行。组委会负责制定竞赛规则、评选标准以及组织实施竞赛的全过程；专家委员会由各领域的专家学者组成，负责对参赛项目进行评审和指导；秘书处则负责日常的协调和管理工作。

(2)评审工作分为初赛、复赛和决赛三个阶段。在初赛阶段，各参赛团队提交项目申报材料，由各高校自行组织评审，选拔出优秀项目进入复赛。复赛阶段，评审专家对入围的项目进行线上评审，根据项目创新性、实用性、市场前景等方面进行综合评定。决赛阶段，评审专家将现场对参赛团队进行答辩评审，通过问答和展示等形式，全面考察项目的可行性和发展潜力。

(3)评审专家队伍由各领域的资深专家、企业家、投资人等组成，他们具备丰富的专业知识和实践经验，能够对参赛项目进行客观、公正的评审。评审过程中，专家们遵循公平、公开、公正的原则，确保每个项目都能得到应有的评价。同时，评审专家还注重对参赛学生的创新创业精神、团队协作能力和项目潜力进行考察，以期选拔出最具发展潜力的优秀项目。在评审结束后，专家委员会将向组委会提交评审报告，为后续的奖励和扶持工作提供依据。

二、参赛团队介绍

1.团队组成及分工

(1)本团队由5名成员组成，包括1名队长、1名项目经理、2名技术骨干和1名市场营销专员。队长负责统筹团队的整体工作，确保项目按计划推进。项目经理主要负责项目进度管理、资源协调和风险管理，确保项目按时完成。技术骨干负责项目的核心技术研发和实现，具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。市场营销专员则负责市场调研、产品推广和客户关系维护，确保项目能够顺利进入市场。

(2)团队成员各司其职，分工明确。队长作为团队的灵魂人物，负责制定团队战略和决策，同时协调团队成员之间的关系，确保团队和谐高效。项目经理在项目实施过程中扮演着关键角色，与团队成员保持紧密沟通，确保项目目标的实现。技术骨干专注于技术研发，与项目经理和市场专员保持同步，确保技术成果能够满足市场需求。市场营销专员则积极拓展市场渠道，收集用户反馈，为产品迭代提供依据。

(3)团队成员在项目实施过程中注重团队协作，定期召开团队会议，讨论项目进展、解决遇到的问题。队长负责组织会议，确保每个成员都