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新员工培训方案
一、目的
节省新进员工培训时间及人力物力，优化规范灯珠生产各道工序培训内容，让新进员工更专注、更快、更有效地适应、学习好本岗位内容，快速上手工作。
二、实施对象
TOP生产线新进员工（先以此试行再扩大范围）
三、职责分工
1、人力资源部：提供培训方案，协助培训线搭建开展，跟踪培训效果并持续改善。
2、制造部：安排教学导师，确定教学流程及内容，准备物料。
3、设备部：协助培训线机台转移及开机使用，后续机台保养维护。
四、实施条件
1、新员工入职时间固定且集中，如太分散会导致培训频繁。
2、有相应站点机台、辅助设备、物料等，便于现场模拟教学及开展实际操作，提升学员学习效果。
3、现场安置桌椅、电视，开展学习。
五、实施步骤
（一）筹备期
1、确定培训工位、培训内容及周期
教授方法：1、看视频2、老师讲解3、发放资料4、实操
序号
站点
工位
学习内容
学习场所
培训周期
1
固晶
操作员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项（资料）0.5H
3、物料识别（实物讲解）0.5H
4、作业指导书（资料）1H
5、自检规范（资料）1H
6、各类相关表单填写（表单范本）0.5H
7、机台操作（开关机、调机台、机台保养）（实操讲解）
8、扩晶0.5H（实操讲解）
9、机台、品质异常处理流程（实操讲解+实物对比）
实训线
6天
焊线
操作员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项（资料）0.5H
3、物料识别（实物讲解）0.5H
4、作业指导书（资料）1H
5、自检规范（资料）1H
6、各类相关表单填写（表单范本）0.5H
7、机台操作（开关机、穿金线、调机台、机台保养）（实操讲解）
8、机台、品质异常处理流程（实操讲解+实物对比）
实训线
6天
点胶
操作员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项（资料）0.5H
3、物料识别（实物讲解）0.5H
4、作业指导书（资料）1H
5、自检规范（资料）1H
6、各类相关表单填写（表单范本）0.5H
7、机台操作（开关机、调机台、机台保养）（实操讲解）
8、机台、品质异常处理流程（实操讲解+实物对比）
实训线
3天
分光
操作员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项（资料）0.5H
3、物料识别（实物讲解）0.5H
4、作业指导书（资料）1H
5、自检规范（资料）1H
6、各类相关表单填写（表单范本）0.5H
7、机台操作（开关机、调机台、机台保养）（实操讲解）
8、机台、品质异常处理流程（实操讲解+实物对比）
实训线
6天
包装
操作员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项（资料）0.5H
3、物料识别（实物讲解）0.5H
4、作业指导书（资料）1H
5、自检规范（资料）1H
6、各类相关表单填写（表单范本）0.5H
7、机台操作（开关机、调机台、CCD影像识别、机台保养）（实操讲解）
8、机台、品质异常处理流程（实操讲解+实物对比）
实训线
3天
2
固晶/焊线/点胶/分光/包装
领料员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项；单据操作，如领料、退料、变单；原物料确认核对（视频+讲解+实操）
1、实训线
2、回产线
实训线培训2H
3
点胶
配胶员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项、电子称及真空机的操作使用、电子称及真空机的日常维护及保养、配制胶水、记录相关各类表单、配胶杯等治工具的清洗
1、实训线
2、回产线
实训线培训2H
4
固晶/焊线/点胶
进出烤/拆支架
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项、烤箱的操作及使用、烤箱的日常维护及保养、出烤记录登记
1、实训线
2、回产线
实训线培训2H
5
分光
剥料员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项、剥料机的操作使用、剥料机台日常维护及保养、材料转入分光站、填写相关各类表单、空支架转移清理、异常处理流程
1、实训线
2、回产线
实训线培训2H
6
包装入库
入库员
1、车间注意事项、产品命名规范、7S管理（视频）2H
2、本站点注意事项、封口机的操作使用、封口机日常维护及保养；转料及数量核对、打标签、贴标签、写参数表、打参数表、全检、封口装箱及清余料；产品入库及工单核销；填写入库相关各类表单
1、实训线
2、回产线
实训线培训2H
2、确定培训导师
序号
培训内容
导师
开班时间
备注
1
基础知识
周一至周五早上8:30-10:30
2
固晶机台
周一、周三
3
焊线机台
周二、周四
4
点胶机台
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