关于保安劳动合同标准范本8篇.docx

关于保安劳动合同标准范本8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX保安服务有限公司

地址：XXXXXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本保安劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排下从事保安工作。具体岗位职责详见甲方公司内部规章制度。

2.乙方的工作地点为甲方指定的各保安岗位。根据工作需要，甲方有权对乙方的岗位进行调整，乙方应当服从安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方公司内部规章制度执行，具体排班方式详见附件。

2.甲方根据保安工作的特点，经与乙方协商，在保证乙方身心健康和安全的前提下，可安排乙方加班或延长工作时间，但应当符合国家有关劳动时间的规定，并给予乙方相应的报酬或调休。

3.乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。具体假期及请假流程详见甲方公司内部规章制度。

四、劳动报酬

1.乙方的工资按照甲方公司内部规章制度及双方协商确定的标准执行，每月以货币形式支付。具体工资标准详见附件。

2.甲方根据乙方的表现和岗位调整情况，可对乙方的工资进行调整。

3.乙方在劳动合同履行期间，如遇加班或延长工作时间，甲方应当按照国家规定支付相应的加班费或延长工作时间补偿。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应当为乙方办理社会保险手续，并按照国家规定缴纳社会保险费用。具体社保项目及缴费比例详见附件。

2.乙方在合同期内因工负伤、致残或死亡，甲方应当按照国家规定给予工伤补偿或死亡赔偿。具体补偿或赔偿标准详见国家相关规定。

3.乙方在合同期内患病或非因工负伤，甲方应当按照国家规定给予医疗期和医疗待遇。具体医疗期和待遇标准详见国家相关规定。

六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。具体劳动保护用品和工具详见甲方公司内部规章制度。

2.甲方应当为乙方提供必要的安全生产条件和设施，保障乙方的生命安全和身体健康。具体安全条件和设施详见甲方公司内部规章制度。

3.乙方应当遵守甲方公司内部规章制度及操作规程，正确使用劳动保护用品和工具，预防职业病的发生。具体操作规程及职业病预防措施详见甲方公司内部规章制度。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本应当由双方签字确认。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。解除合同的书面协议应当由双方签字确认。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方公司内部规章制度的；

（3）无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁甲方领导、严重影响工作秩序和社会秩序的；

（4）盗窃、赌博、流氓、斗殴的；

（5）违反规章制度，发生责任事故，造成经济损失的；

（6）贪污、挪用公款、虚报假报的；

（7）聚众滋事、煽动闹事、扰乱公共秩序的；

（8）一年内旷工累计超过XX天的；

（9）因病或非因工负伤连续停工满XX个月或累计停工满XX个月的；

（10）其他严重违反法律法规及甲方公司内部规章制度的情形。

4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；

（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因不可抗力致使本合同无法履行的；

（6）其他合法合理的情形。

5.在合同解除或终止时，甲方应当结清乙方的工资并办理相关手续。具体结算和手续办理流程详见甲方公司内部规章制度。

八、争议解决和法律适用

1.甲乙双方

篇2

第一章总则

一、本合同由下列双方签订：

1.甲方（雇主）：_________，注册地址：_________，联系方式：_________。

2.乙方（员工）：_________，注册地址：_____