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劳杰士劳动合同书下载劳动合同7篇

篇1

劳动合同书

甲方（用人单位）：劳杰士公司

地址：[甲方公司地址]

联系方式：[甲方公司联系电话]

法定代表人：[甲方公司法人姓名]

乙方（员工）：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址]

联系方式：[乙方联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容与地点

第二条乙方应在甲方从事的工作内容为：[具体工作内容]。工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间与休息休假

第三条甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应遵守甲方的工时制度和工作纪律，确保按时出勤。国家法定休假日和婚丧假按国家规定执行。

四、劳动报酬与福利

第四条乙方的工资标准为：[具体工资数额]。甲方根据企业效益和乙方的工作表现、贡献等，调整乙方的工资水平。每月至少支付一次工资，每月XX日为发薪日。甲方支付工资时应向乙方提供工资清单。

第五条甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享有国家规定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第六条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应定期进行健康检查。乙方应严格遵守安全操作规程。

六、劳动纪律与规章制度

第七条乙方应自觉遵守国家的法律、法规和社会公德，遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方可根据法律法规和本单位的规章制度对乙方进行处分直至解除本合同。

七、劳动合同的变更、解除和终止

第八条甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同相关内容。合同变更应以书面形式进行。任何一方不得单方面变更合同内容。变更后的合同文本双方各执一份。合同解除应按照法律规定和合同约定进行。合同期满即行终止。

第九条有下列情形之一的，劳动合同终止：

1.劳动合同期满的；

2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

3.乙方死亡或被人民法院宣告死亡或失踪的；

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：__________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：______________________

住址：__________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2.乙方的工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制。

2.乙方享有国家规定的各项休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家的规定和乙方的工作性质，确定乙方的工资水平，并以货币形式按月支付乙方的工资。

2.乙方试用期工资为____元/月，试用期满后的工资根据乙方的工作表现和工作业绩确定。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。

3.乙方从事可能产生职业危害的岗位，甲方应告知并采取相应措施进行防护。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。

2.乙方享受社会保险待遇按照国家有关规定执行。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应自觉遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度