学校管理人员聘用合同5篇.docx

学校管理人员聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人员）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事学校管理工作达成以下协议，并共同遵守。

一、聘用期限

本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期满，若双方无异议，可自动续约。

二、聘用岗位及职责要求

1.聘用岗位：_________________________

2.职责要求：乙方应履行岗位职责，完成甲方规定的各项工作任务。具体职责包括但不限于：_________________________（此处可详细列举职责）

三、薪酬待遇

1.甲方支付乙方的薪资为每月人民币________元，工资发放形式为______（如月薪、年薪等）。

2.甲方按照国家法律法规规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方享有国家规定的其他福利待遇。

四、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。

五、保密条款

乙方在受聘期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露或擅自使用。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.若甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或未履行其他义务，应承担违约责任。

2.若乙方违反合同约定，擅自离职或违反岗位职责，应承担违约责任。

七、其他约定事项

1.双方可协商约定其他未尽事宜。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

法定代表人（签字）：_________________________

日期：_____年_____月_____日

乙方（签字）：_________________________

日期：_____年_____月_____日

-----------------------------------------华丽分割线-----------------------------------------以下是合同的格式说明：合同的格式要求清晰易读，标题醒目并居中对齐，正文的每一部分也要用适当的标题分隔开以便于查阅。合同中的每一条内容都需要清晰明了地表达，避免使用过于复杂的语句或产生歧义的词汇。每一部分的内容都要按照法律要求和实际情况进行编写，确保合同的合法性和实用性。此外，合同的格式也要考虑到美观性，例如字体大小、行距和段落间距等，以使合同看起来更加专业和正式。在编写完合同后，务必仔细检查合同的完整性和一致性，确保每一部分的内容都与合同的目的和宗旨相符，并且前后文内容没有矛盾或冲突之处。最后，合同的日期和签名部分要留出足够的空间，确保合同的正式性和有效性。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方担任学校管理人员一职，具体工作职责和岗位见岗位说明书。乙方应履行工作职责，完成工作任务，遵守职业道德规范，服从甲方管理。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。试用期为____个月。

三、薪酬待遇

1.乙方在聘用期间的薪酬构成为：基本工资+绩效工资+福利待遇。

2.甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险。

3.具体薪酬标准、支付方式及福利待遇按照甲方相关规定执行。

四、工作纪律与要求

1.乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度。

2.乙方应遵守职业道德，保守甲方商业秘密，不得从事与甲方利益相冲突的活动。

3.乙方应勤奋工作，尽职尽责，完成工作任务。

五、合同解除与终止

1.甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反工作纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成