常用版短期劳动合同模板8篇.docx

常用版短期劳动合同模板8篇

篇1

短期劳动合同

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，达成以下劳动合同协议：

一、劳动合同期限

本合同期限为短期劳动合同，自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。合同期满，双方权利义务自行终止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的岗位从事工作，具体职责和要求详见岗位说明书。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，甲方有权根据业务需要对乙方的工作地点进行调整。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。

2.甲方根据业务需要，可以调整乙方的工作时间，但需保证乙方的休息和身心健康。

3.乙方享有国家规定的法定节假日以及甲方提供的带薪休假。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成，具体数额详见工资条。

2.甲方每月[发薪日期]支付乙方上月工资，如遇节假日或公休日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的部分由甲方代扣代缴。

2.乙方在合同期内患病或非因工负伤，甲方应按照国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇。

3.乙方在合同期内因工致残或死亡，甲方应按照国家和地方的相关规定给予工伤待遇和死亡赔偿。

4.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，保障乙方的生命安全和身体健康。

六、劳动纪律和考勤制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，爱护甲方的财产，维护甲方的利益。

2.乙方应按时出勤，如实记录考勤情况，配合甲方进行考勤管理。

3.甲方应建立完善的考勤制度，如实记录乙方的出勤情况，并根据考勤结果支付劳动报酬。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。

2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。解除后的劳动合同文本应由双方各执一份。

3.劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现，劳动合同自行终止。甲方应支付乙方经济补偿金，具体数额详见《中华人民共和国劳动法》及相关规定。

4.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。

5.甲方在合同期内有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护和必要劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律法规的规定损害乙方权益的；因不可抗力致使劳动合同无法履行的。

6.甲乙双方解除或终止劳动合同时，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关规定办理离职手续和交接事宜。

八、其他条款

1.甲乙双方可另行签订《保密协议》、《竞业限制协议》等作为本合同的补充协议，具体内容详见相关协议文本。

2.本合同未尽事宜，可由双方协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

4.乙方的个人信息和联系方式应保持真实有效，如发生变更应及时通知甲方。

5.本合同中涉及的有关法律、法规、规章等如有变动，以变动后的为准。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

乙方（劳动者）：_________

地址：_________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

1.本合同为短期劳动合同，合同期限为自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，合同期