公司竞业协议书7篇.docxVIP

公司竞业协议书7篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方在劳动关系中，乙方可能接触到甲方的商业机密、技术资料等敏感信息，为保护甲方的合法权益，双方经协商一致，达成以下竞业协议：

一、竞业义务

1.乙方在甲方任职期间，应当遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密、技术资料等敏感信息。

2.乙方在离职后的一定期限内（以下简称“竞业期”），不得在与甲方经营同类业务的其他公司或机构中从事相关工作，也不得在与甲方有竞争关系的领域进行经营或投资。

3.乙方在竞业期内，不得利用在甲方获得的商业机密、技术资料等敏感信息进行经营或投资活动。

二、竞业期

1.竞业期的具体期限，根据乙方的职位和甲方的要求，一般为离职后的一年至三年。

2.竞业期自乙方离职之日起开始计算。

三、补偿与赔偿

1.甲方在乙方离职后，向乙方支付一定的竞业补偿金，具体数额根据乙方的职位和甲方的要求确定。

2.乙方在竞业期内遵守竞业义务，甲方将按照约定的期限和方式向乙方支付竞业补偿金。

3.如果乙方在竞业期内违反竞业义务，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

四、争议解决

1.本协议的履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，乙方应继续履行竞业义务，直至争议最终解决。

五、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由双方另行协商确定。协商不成的，按照相关法律法规处理。

3.乙方在签订本协议前，已充分理解并接受本协议的内容。协议签订后，乙方不得以任何理由反悔或拒绝履行协议内容。

六、违约责任

1.甲乙双方在协议履行过程中，如一方违约，违约方应承担相应的违约责任。违约包括但不限于以下几种情况：未按时支付竞业补偿金、违反保密规定、在竞业期内违反竞业义务等。

2.违约方应根据违约情况向另一方支付违约金、赔偿金等费用。具体数额和方式根据双方的约定和实际情况确定。

3.如果因违约方的原因导致本协议无法继续履行，违约方应承担由此产生的全部责任。

七、协议的生效与终止

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议有效期为乙方离职后的一年至三年。协议到期后自动终止。如果双方需要继续合作，应重新签订协议。

2.在协议有效期内，双方应严格遵守协议内容。如果一方违反协议内容，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任并终止协议。如果因不可抗力导致协议无法继续履行，双方应友好协商解决并终止协议。

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系，以及乙方在甲方公司工作期间所接触到的商业机密和敏感信息，为保护甲方的商业利益，防止乙方在离职后泄露甲方的重要信息，双方经过友好协商，达成以下竞业协议：

一、竞业禁止期限

本协议自乙方离职之日起生效，竞业禁止期限为_____年。在竞业禁止期限内，乙方不得从事与甲方业务相同或相似的职业，包括但不限于以下领域：_________。

二、竞业禁止义务

1.乙方在离职后，不得泄露甲方的商业机密和敏感信息，包括但不限于以下几个方面：

（1）甲方的经营策略、经营计划、经营目标、经营成果；

（2）甲方的客户信息、供应商信息、渠道信息；

（3）甲方的技术资料、技术成果、技术秘密；

（4）甲方的内部管理制度、工作流程、工作规范；

（5）甲方与其他公司或机构签订的协议、合同、意向书等。

2.乙方在离职后，不得擅自使用甲方的商标、商号、域名等知识产权，不得以任何方式损害甲方的品牌形象和声誉。

3.乙方在离职后，不得引诱甲方的其他员工离职，不得在同业公司中担任高管或核心技术人员，不得侵犯甲方的商业秘密和知识产权。

三、竞业禁止补偿

甲方在乙方离职后，应向乙方支付竞业禁止补偿金。补偿金的具体数额为_____元，支付方式为_____。补偿金的支付时间自乙方离职之日起开始，至竞业禁止期限届满之日止。

四、违约责任

1.乙方在离职后违反本协议约定的竞业禁止义务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于返还补偿金、赔偿损失等。同时，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并公开向甲方道歉。

2.甲方在离职后违反本协议约定的竞业禁止义务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于返还补偿金、赔偿损失等。同时，乙方有权要