云南昆明市第一人民医院招考聘用强化练习卷5.docx

云南昆明市第一人民医院招考聘用强化练习卷5

一、单选题（每题2分，共40分）

1.昆明市第一人民医院始建于哪一年？

A.1914年

B.1963年

C.1993年

D.2017年

2.昆明市第一人民医院在2017年通过了哪项国际认证？

A.ISO9001

B.国际JCI认证

C.国际ISO14001

D.国际ISO45001

3.昆明市第一人民医院的院训是什么？

A.“厚德、精医、创新、奉献”

B.“仁爱、敬业、求实、创新”

C.“博爱、严谨、卓越、奉献”

D.“团结、奋进、创新、发展”

4.在医疗工作中，哪项原则是首要的？

A.经济效益原则

B.医疗安全原则

C.患者至上原则

D.医疗质量原则

5.昆明市第一人民医院南院区的主要功能定位是什么？

A.教学科研中心

B.急救中心

C.综合医疗服务中心

D.康复保健中心

A.及时与患者沟通

B.积极配合调查

C.拒绝患者家属的合理诉求

D.依法依规处理

7.昆明市第一人民医院的护理岗位要求应聘者具备什么学历？

A.具有博士学位

C.具有高级职称

D.具有执业医师资格证

9.昆明市第一人民医院的院区分布情况如何？

A.一个院区

B.两个院区

C.三个院区

D.四个院区

10.昆明市第一人民医院在医疗领域有哪些显著成就？

A.成功开展复杂心脏手术

B.获得多项国家级科研奖项

C.成为西南地区首家通过国际JCI认证的医院

二、多选题（每题3分，共30分）

A.受到党纪处分的人员

B.在读的非应届毕业生

C.曾因违规违纪被解除劳动合同的人员

D.年龄超过40周岁

2.昆明市第一人民医院在招聘中坚持的原则有哪些？

A.公开原则

B.平等原则

C.竞争原则

D.择优原则

3.昆明市第一人民医院的主要服务功能包括哪些？

A.医疗服务

B.教学培训

C.科研创新

D.预防保健

4.昆明市第一人民医院的护理岗位对技能有哪些要求？

A.熟练掌握基础护理操作

C.熟悉急救护理流程

D.具备临床护理经验

5.昆明市第一人民医院在招聘中对应聘者的年龄要求是什么？

C.博士学历可放宽至40周岁

D.高级职称可放宽至50周岁

三、判断题（每题2分，共20分）

2.昆明市第一人民医院的招聘公告可以通过其官网查询。（）

3.昆明市第一人民医院在招聘中对应聘者的政治素质没有明确要求。（）

4.昆明市第一人民医院在医疗领域具有较高的科研水平。（）

5.昆明市第一人民医院的招聘原则包括“公平、公正、公开”。（）

四、简答题（每题10分，共30分）

1.简述昆明市第一人民医院的院训及其核心内涵。

2.昆明市第一人民医院的护理岗位对专业技能有哪些具体要求？请列举至少三项。

3.在医疗纠纷处理中，医护人员应遵循哪些原则？请简述。

五、案例分析题（20分）

案例背景

某患者因突发急性阑尾炎入住昆明市第一人民医院，医生在诊断过程中发现患者同时患有高血压。在治疗过程中，由于护士未能及时监测患者的血压变化，导致患者出现高血压危象，病情加重。家属认为医院存在过失，要求赔偿。

问题

1.医院在此次医疗事件中是否存在过失？请简述理由。

2.如果医院存在过失，应如何进行赔偿和改进？

六、论述题（30分）

题目

昆明市第一人民医院作为一所大型综合性医院，如何在医疗服务、教学科研和医院管理等方面实现高质量发展？请结合实际，谈谈你的看法。

注意事项

1.本试卷满分150分，考试时间120分钟。

2.请考生在答题卡上作答，字迹工整，卷面整洁。

3.答题结束后，请将试卷和答题卡一并上交。

一、单选题答案

1.A

2.B

3.A

4.C

5.C

二、多选题答案

1.A、B、C

2.A、B、D

3.A、C

4.B、D

三、判断题答案

1.正确

2.正确

3.错误

四、简答题答案

1.简述昆明市第一人民医院的院训及其核心内涵：

院训为“厚德、精医、创新、奉献”，核心内