合作散伙协议书范本.docxVIP

合作散伙协议书范本

一、协议概述

本协议旨在明确双方在合作过程中产生的权利、义务及散伙后的处理事项。甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

1.合作期限：自本协议生效之日起至____年____月____日止。

2.合作内容：甲乙双方在____领域内进行合作，共同开展____项目。

3.散伙原因：经甲乙双方协商一致，因____原因，决定终止合作关系。

二、合作期间的权利义务

1.甲方权利义务：

（1）甲方有权要求乙方按照协议约定履行合作义务；

（2）甲方有权对乙方的工作进行监督，确保合作项目顺利进行；

（3）甲方有权要求乙方在合作过程中保守商业秘密；

（4）甲方有义务向乙方提供必要的技术支持和服务。

2.乙方权利义务：

（1）乙方有权要求甲方按照协议约定履行合作义务；

（2）乙方有权对甲方的工作进行监督，确保合作项目顺利进行；

（3）乙方有权要求甲方在合作过程中保守商业秘密；

（4）乙方有义务向甲方提供必要的技术支持和服务。

三、散伙后的处理事项

1.合作项目：

（1）合作项目在散伙后，双方应继续完成项目剩余工作；

（2）项目完成后，双方应共同进行验收，确保项目质量；

（3）项目收益分配按照协议约定执行。

2.财务结算：

（1）散伙前，甲乙双方应结清所有合作款项；

（2）散伙后，如有未结款项，双方应按照协议约定进行结算；

（3）散伙后，如有债务，双方应共同承担责任。

3.知识产权：

（1）合作期间产生的知识产权归双方共有，双方应共同享有；

（2）散伙后，双方应将知识产权的使用权、收益权等权利义务进行明确划分；

（3）如需转让知识产权，双方应协商一致，并签订相关协议。

4.商业秘密：

（1）散伙后，双方应继续履行保密义务，不得泄露对方商业秘密；

（2）如一方违反保密义务，应承担相应法律责任。

四、争议解决

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；

2.如协商不成，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。

五、其他约定

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效；

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充；

3.本协议的解释权归甲乙双方共同所有。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人（签字）：____________________

代表人（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日

六、协议的修改与解除

1.本协议的修改必须以书面形式进行，并由甲乙双方的法定代表人或授权代表签字（或盖章）。

2.任何一方未经对方同意，不得单方面解除本协议。

3.如有下列情况之一，任何一方有权解除本协议：

（1）一方严重违约，经对方书面通知后仍未在合理期限内纠正；

（2）发生不可抗力事件，导致本协议无法履行；

（3）双方协商一致决定解除本协议。

七、通知与送达

1.除非本协议另有约定，所有通知、要求或其他通信均应以书面形式通过以下方式送达：

（1）直接送达：直接送交对方法定代表人或授权代表；

（2）邮寄送达：通过挂号信或特快专递邮寄至对方提供的地址。

2.通知自送达之日或邮寄之日起视为送达。

八、协议的终止

1.本协议在以下任一情况下终止：

（1）合作期限届满；

（2）双方协议解除；

（3）根据本协议的条款，协议被解除；

（4）协议因法律、法规或政策的变化而失效。

2.协议终止后，双方应立即停止合作，并按照本协议的约定处理后续事宜。

九、不可抗力

1.本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

2.发生不可抗力事件，致使本协议无法履行时，受影响的一方应及时通知对方，并在不可抗力事件发生后____日内提供有关证明。

3.因不可抗力事件导致本协议无法履行或部分无法履行时，双方应根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任，但应采取一切必要的措施减轻损失。

十、法律适用与争议解决

1.本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，首先应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至合同履行地人民法院诉讼解决。

十一、协议的附件

本协议的附件是本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

附件：

（此处列出所有附件，如合同附件、技术文档、财务报表等）

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

代表人（签字）：____________________

代表人