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企业人事管理系统的设计与实现

1绪论

本文研究背景

随着科技网络的不断发展，信息化时代已经完全融入了我们的生活当中，人们对于事物的认知也悄然发生了改变，传统的方式正慢慢的被信息化的浪潮所改变，尤其是我们的管理方式，越来越多的信息需要我们去统计和管理，传统的管理方式在日益增多的信息下，已经跟不上企业的发展了。在许多的中小企业当中，还是沿用比较传统的人工管理的方式，如果企业人员数量越来越多，信息量越来越大，一旦工作量上来，整个企业的工作都会滞后，而且比较容易出现错误，不利于企业的长期发展。这个时候如果有一个能够存储和管理大量信息的，并且满足企业管理需求的管理系统，这样就更有利于企业的发展了。