2025反射疗法师3级能力提升B卷题库精编答案详解.docxVIP

反射疗法师3级能力提升B卷题库

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题80分）

一、单选题（20小题，每小题4分，共计80分）

1、[单选题]做人的最高标准是()。

A．.道德认识

B．.道德意志

C．.道德信念

D．.道德理想

答案:D

解析:道德理想代表人格完善的最高追求形态，是衡量人生境界的终极尺度。根据伦理学基本原理，道德理想作为理想化人格范型，统摄道德认知、意志和信念，具有超越性和导向性特征。选项中道德认识属理性认知层面，道德意志体现行为坚持力，道德信念是内在精神支撑，三者皆为道德实践要素但非最高标准，唯有道德理想整合价值目标与人格境界达成统一。

2、[单选题]以下选项不属于推拿手法作用原理的是()。

A．.推拿手法对伤筋的作用原理

B．.推拿手法调整脏腑的作用原理

C．.推拿手法的其他作用原理

D．.推拿手法对糖尿病作用原理

答案:D

解析:推拿手法的作用原理在中医理论中主要涉及调整脏腑、疏通经络、行气活血等。《推拿学》教材（人民卫生出版社）指出，推拿对伤筋、脏腑调整及其他生理功能有明确疗效。选项A、B、C均属于推拿作用原理的经典分类领域，而选项D中“对糖尿病作用原理”未被传统理论纳入核心作用机制，属于特定病症的延伸应用，非基础理论范畴。

3、[单选题]耳部常用按摩手法有()。

A．.2种

B．.3种

C．.4种

D．.5种

答案:B

解析:耳部常用按摩手法主要包括按耳屏、按摩耳轮、掏耳窝、揉耳垂、摩耳背等。虽然实际手法多样，但按常见分类和使用频率，通常归纳为三种主要手法：按耳屏、按摩耳轮与掏耳窝，这三种手法覆盖了耳部主要穴位的刺激需求。因此，耳部常用按摩手法有三种的说法是符合实际情况的。

4、[单选题]埋籽:将王不留行籽贴于()mm胶布中间,贴压于穴位上,并用食指指腹轻压。

A．.3

B．.4

C．.5

D．.6

答案:D

解析:王不留行籽耳穴贴压的正确胶布尺寸为6mm。王不留行籽是一种常用的耳穴贴压材料，其表面光滑且坚硬，能够很好地刺激穴位。在使用王不留行籽进行耳穴贴压时，需将王不留行籽贴于6mm胶布中间，贴压于穴位上，并用食指指腹轻压，以疏通经脉、调和脏腑、运行气血，达到治疗或防治疾病的目的。

5、[单选题]关于职业道德,正确的说法是()。

A．.职业道德有助于增强企业凝聚力,但无助于促进企业技术进步

B．.职业道德有助于提高劳动生产率,但无助于降低生产成本

C．.职业道德有利于提高员工职业技能,增强企业竞争力

D．.职业道德只是有助于提高产品质量,但无助于提高企业信誉和形象

答案:C

解析:职业道德属于企业管理与伦理范畴，常见于职业道德规范相关教材。职业道德通过规范员工职业行为，促进个人职业能力提升（如职业技能、工作效率），进而增强企业整体竞争力。选项C正确体现了职业道德对员工技能与企业竞争力的双重作用。选项A、B、D均片面否定职业道德的其他潜在作用（如技术进步、成本控制、企业形象），与职业道德综合效益不符。

6、[单选题]耳穴压豆的手法宜()。

A．.由重到轻

B．.由轻到重

C．.始终有力

D．.轻重均可

答案:B

解析:耳穴压豆操作强调手法需先轻后重，逐步增加刺激强度，避免突然强刺激引起患者不适。这一原则在《耳穴压豆技术操作规范》中明确指出。选项A由重到轻不符合操作规范，易导致局部疼痛或穴位敏感性下降；选项C持续用力可能造成皮肤损伤；选项D未明确手法标准，不够严谨。B选项符合耳穴疗法轻按为补、渐重为调的传统理念及临床操作要求。

7、[单选题]仲裁委员会的职责不包括()

A．.聘任专职仲裁员

B．.受理劳动争议案件

C．.监督仲裁活动

D．.对重大或者疑难劳动争议案件提出意见

答案:D

解析:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十九条规定，仲裁委员会依法履行下列职责：聘任、解聘专职或者兼职仲裁员，受理劳动争议案件，讨论重大或者疑难的劳动争议案件，对仲裁活动进行监督。选项D中的“对重大或者疑难劳动争议案件提出意见”不属于法定职责，而是由仲裁庭或仲裁员负责具体案件裁决。A、B、C三项均在第十九条列举的职责范围内。

8、[单选题]与内脏相应的穴位集中在()。

A．.耳垂

B．.耳甲

C．.耳郭

D．.耳屏

答案:B

解析:耳穴分布依据倒置胎儿投影规律，内脏器官对