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2025年中级注册安全工程师考试卷
第一部分单选题(100题)
1、某企业施工队队长甲某率队开挖沟槽,作业中,现场未采取任何安全支撑措施,工人乙认为风险很大,要求暂停作业,但甲某以不下去干活就扣本月奖金相威胁,坚持要求继续作业,乙拒绝甲某的指挥。依据《安全生产法》的规定,下列关于企业对乙可采取措施的说法,正确的是()。
A.不得给予乙任何处分
B.可以给予乙通报批评、记过等处分
C.可以解除与乙订立的劳动合同
D.可以降低乙的工作和福利待遇
【答案】:A
2、根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,关于特种作业操作证复审的说法,正确的是(??)。
A.种作业人员在特种作业操作证有效期内连续从事本工种10年以上,特作业操作证的复审时间可以延长至每10年1次
B.特种作业操作证申请复审或者延期复审前,特种作业人员应当参加必要的安全培训并考试合格,安全培训时间不少于4个学时
C.特种作业人员违章操作造成严重后果或者有1次违章行为,特种作业操作复审不予通过
D.特种作业人员因安全生产违法行为受到行政处罚,特种作业操作证复审不通过
【答案】:D
3、为配合以光气为原料制备光气化工产品的工艺,在某化工企业的生产过程中使用到锅炉、压力容器、压力管道以及起重机械等设备。根据《特种设备安全监察条例》,下列设备中,属于特种设备的是()。
A.容积为35L的承压蒸汽锅炉
B.压力为0.15MPa(表压)、容积为10L的气体压力容器
C.工作压力为0.1MPa(表压)、公称直径小于25mm的压力管道
D.额定起重量小于0.5t的升降机
【答案】:A
4、人体的特性分为生理特性和心理特性,二者具有完全不同的属性,请问下列的人体属性中,属于生理特性的是()。
A.操作能力
B.呼吸频率
C.需要与动机
D.思维想象力
【答案】:B
5、依据《建筑法》,建筑活动应当确保建筑工程质量和安全,()对全国的建筑活动实施统一监督。
A.应急管理部门
B.国务院产品质量监督管理部门
C.国务院建设行政主管部门
D.国务院劳动行政部门
【答案】:C
6、根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》,在建设项目可行性研究阶段,下列建设项目中,需要进行安全预评价建设项目是()。
A.省级建材重点建设项目
B.国家金属冶炼建设项目
C.省级烟草重点建设项目
D.国家体育场馆建设项目
【答案】:B
7、(2018年真题)漏电保护装置在触电防护中使用非常普遍,漏电保护装置主要用于防止直接接触电击和间接接触电击。关于漏电保护器动作跳闸的说法,错误的是()
A.手电钻漏电导致漏电保护器动作跳闸,属于直接接触电击跳闸
B.电吹风漏电导致漏电保护器动作跳闸,属于间接接触电击跳闸
C.手指触碰配电箱接线柱导致漏电保护器动作跳闸,属于直接接触电击跳闸
D.手指误塞入插座导致漏电保护器动作跳闸,属于直接接触电击跳闸
【答案】:A
8、依据《民用爆炸物品安全管理条例》,关于民用爆炸物品购买和销售的要求,下列说法中,正确的是()。
A.民用爆炸物品销售企业持《民用爆炸物品销售许可证》到工商行政管理部门办理工商登记后,方可销售民用爆炸物品
B.民用爆炸物品销售企业应当在办理工商登记后3日内,向所在地人民政府安全生产监管机构备案后,方可销售民用爆炸物品
C.民用爆炸物品生产企业凭《民用爆炸物品销售许可证》,可以销售本企业生产的民用爆炸物品
D.民用爆炸物品使用单位申请购买民用爆炸物品的,应当向所在地人民政府公安机关提出购买申请
【答案】:A
9、甲、乙、丙、丁均是某煤矿企业的员工,依据《劳动合同法》的规定,下列关于劳动合同解除的说法,正确的是()
A.企业如果强令甲冒险作业并危及其人身安全,甲有权拒绝作业,但不能立即解除劳动合同
B.乙非因公负伤,在规定的医疗期内,企业可以和乙解除劳动合同
C.丙为疑似职业病病人,目前正在诊断期间,企业此时不能解除劳动合同
D.丁经过企业培训后仍然不能胜任现在的工作,企业提前10日以书面形式通知丁后,可以解除劳动合同
【答案】:C
10、动火作业实行分级管理,根据有关规定,对动火作业进行划分,下列不属于动火作业划分内容是()。
A.特殊动火作业
B.一级动火作业
C.二级动火作业
D.三级动火作业
【答案】:D
11、下列关于法的基本特征的表述中,不正确的是()。
A.法是调整人们行为的规范
B.法是由国家制定或认可并具有普遍的约束力
C.法通过规定人们的义务来调整社会关系
D.法通过一定的程序由国家强制力保证实施
【答案】:C
12、(2021年真题)民用爆炸物品种类繁多,不同类别和品种的爆炸物品在生产、储存、运输和使用过程中的危险因素不尽相同,因而要采用不同的安
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