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安全生产权力和义务培训试题（附答案）

一、单项选择题（每题2分，共20题，40分）

1.根据《中华人民共和国安全生产法》，从业人员在作业过程中，应当严格落实（），遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。

A.岗位安全责任

B.企业安全责任

C.部门安全责任

D.班组安全责任

2.某化工企业员工张某在操作反应釜时，发现设备压力表指针异常波动，可能引发爆炸。根据《安全生产法》，张某有权（）。

A.立即停止作业并撤离现场

B.自行调整压力表参数

C.等待班长确认后再处理

D.继续作业并向上级报告

3.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理（）的事项。

A.养老保险

B.工伤保险

C.失业保险

D.医疗保险

4.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当（）向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

A.立即

B.1小时内

C.2小时内

D.当日

5.某矿山企业未对新入职的爆破工王某进行安全生产教育和培训，直接安排其上岗作业。根据《安全生产法》，该企业的行为违反了（）。

A.从业人员的批评、检举、控告权

B.生产经营单位的安全生产教育和培训义务

C.从业人员的紧急撤离权

D.生产经营单位的隐患排查治理义务

6.从业人员在作业过程中，未正确佩戴和使用劳动防护用品的，根据《安全生产法》，生产经营单位可以（）。

A.降低其工资

B.解除劳动合同

C.给予批评教育，责令改正

D.罚款500元

7.生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款。

A.20%

B.30%

C.40%

D.50%

8.某建筑公司员工李某因拒绝执行现场管理人员强令冒险作业的指令，被公司扣发当月绩效奖金。根据《安全生产法》，李某可以（）。

A.要求公司补发奖金，公司不得因此解除劳动合同

B.接受扣罚，否则可能被开除

C.向劳动仲裁部门申请仲裁，但公司有权解除合同

D.向应急管理部门投诉，但奖金无法追回

9.下列不属于从业人员安全生产权利的是（）。

A.获得劳动防护用品的权利

B.拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利

C.对安全生产工作提出建议的权利

D.发现隐患后自行处理的权利

10.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（）。

A.安全宣传标语

B.安全警示标志

C.安全操作规程

D.安全责任公示牌

11.某食品加工厂发生火灾，现场员工赵某因未参加过应急演练，无法正确使用灭火器，导致火势扩大。根据《安全生产法》，该企业未履行（）义务。

A.提供劳动防护用品

B.制定应急预案并组织演练

C.保证安全生产投入

D.如实告知作业场所危险因素

12.从业人员因生产安全事故受到损害，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，（）向本单位提出赔偿要求。

A.无权

B.可以

C.必须

D.视情况

13.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行（）检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理。

A.不定期

B.季节性

C.经常性

D.年度

14.特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得（），方可上岗作业。

A.相应资格

B.特种作业操作证

C.职业资格证书

D.安全培训合格证书

15.某企业与员工签订“工伤概不负责”的协议，根据《安全生产法》，该协议（）。

A.有效，双方自愿约定

B.部分有效，部分无效

C.无效，因免除生产经营单位法定责任

D.效力待定，需经劳动部门确认

16.从业人员在作业中，对本单位安全生产工作中存在的问题有权提出批评、检举、控告；有权拒绝（）和强令冒险作业。

A.正常指挥

B.违章指挥

C.越级指挥

D.远程指挥

17.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生重大生产安全事故的，处上一年年收入（）的罚款。

A.60%

B.70%

C.80%

D.90%

18.某煤矿企业未按照规定对井下瓦斯监测设备进行定期检测，导致瓦斯积聚引发爆炸。