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2024年甘肃省庆阳市庆城县桐川乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、社区工作者小赵通过收集社区资料、进行社区分析及诊断,制定并选择了可行方案,并将该方案付诸实施。该过程中,小赵扮演了()角色。
A.使能者
B.方案实施者
C.教育者
D.中介者
E.技术专家
【答案】:B
【解析】本题主要考查社区工作者角色的判断。解题的关键在于理解每个选项所代表的角色特点,并将其与题目中小赵的行为进行对比分析。首先来看选项A,使能者主要是激发服务对象的潜能,使其能自我解决问题,而题干中并未体现小赵激发他人潜能的相关内容,所以A选项不符合。选项C,教育者是向服务对象传授知识和技能等,此过程强调的是教育行为,题干里没有涉及小赵对他人的教育活动,故C选项不正确。选项D,中介者的职责是协调资源、沟通各方,在题干中未体现小赵有协调资源等中介行为,因此D选项也可排除。选项E,技术专家侧重于运用专业技术解决复杂问题,题干未突出小赵运用专业技术这一关键特征,所以E选项也不合适。而选项B,方案实施者的角色与题目中小赵制定可行方案并将其付诸实施的行为完全契合。小赵经过收集社区资料、分析诊断后,落实方案,这正是方案实施者的典型表现。所以本题正确答案为B。
2、根据《禁毒法》规定,禁毒工作实行()的方针。
A.预防为主,综合治理,禁制、禁贩、禁吸并举
B.预防为主,综合治理,禁种、禁贩、禁吸并举
C.预防为主,综合治理,禁种、禁制、禁吸并举
D.预防为主,综合治理,禁种、禁制、禁贩、禁吸并举
【答案】:D
【解析】这道题主要考查对《禁毒法》中禁毒工作方针的准确认知。《禁毒法》明确规定,禁毒工作实行预防为主,综合治理,禁种、禁制、禁贩、禁吸并举的方针。预防为主是从源头上减少毒品问题的产生,通过宣传教育等方式提高公众对毒品危害的认识,预防人们沾染毒品。综合治理强调运用多种手段,如法律、行政、教育、文化、医疗等,多管齐下解决毒品问题。而禁种、禁制、禁贩、禁吸并举则涵盖了禁毒工作的各个关键环节。禁种是要杜绝毒品原植物的种植,从源头减少毒品的原料供应;禁制是防止毒品的非法生产制造;禁贩是打击毒品的流通贩卖;禁吸则是帮助吸毒人员戒除毒瘾,回归正常生活。选项A缺少禁种环节,选项B缺少禁制环节,选项C缺少禁贩环节,均不完整。只有选项D完整准确地表述了《禁毒法》规定的禁毒工作方针,所以本题正确答案是D。
3、根据《劳动合同法》规定,下列说法不正确的是()。
A.小王与用人单位签订了两年的劳动合同,约定试用期1个月
B.小丽与用人单位签订了四年的劳动合同,约定试用期5个月
C.小赵和用人单位签订了2个月的劳动合同,双方没有约定试用期
D.小钱和用人单位签订了两年的劳动合同,约定试用期3个月
【答案】:D
【解析】该题主要考查对《劳动合同法》中试用期相关规定的理解与运用。《劳动合同法》明确规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月;以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。选项A中,小王签订两年的劳动合同,约定试用期1个月,1个月未超过二个月的上限,符合法律规定。选项B里,小丽签订四年的劳动合同,约定试用期5个月,5个月未超过六个月的上限,也符合规定。选项C中,小赵签订2个月的劳动合同,按规定不得约定试用期,双方没有约定试用期是正确的。而选项D,小钱签订两年的劳动合同,约定试用期3个月,3个月超过了二个月的法定上限,不符合法律规定。所以本题答案选D。
4、依据现行的《中华人民共和国城市居民委员会组织法》,居民委员会由主任、副主任和委员共()组成。
A.七至九人
B.五至七人
C.五至九人
D.三至五人
【答案】:C
【解析】本题主要考查对《中华人民共和国城市居民委员会组织法》中关于居民委员会人员组成数量规定的掌握。依据现行的《中华人民共和国城市居民委员会组织法》相关内容,居民委员会由主任、副主任和委员共五至九人组成。这一规定是充分考虑到不同城市社区规模、管理需求等实际情况而设定的。社区规模大小不一,管理事务的复杂程度也有所不同。若人员数量过少,可能无法有效承担社区各项管理和服务工作;若人员数量过多,则可能造成管理效率低下、协调困难等问题。所以将人员组成范围设定为五至九人,能较好地适应不同社区的实际发展需要。因此本题正确答案是C选项。
5、张先生经历了工厂火灾事件后,常常从噩梦中惊醒,身心极度紧张。依据危机介入理论,目前张先生面临的是()。
A.家庭危机
B.社会危机
C.普通生活经历
D.特殊生活经历
【答案】:D
【解析】本题可依据危机介入理论对各选项进行逐一分析,从而判断张先生目前面临的状况。首
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