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2024年河北省张家口市蔚县柏树乡招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、老张今年57岁,自2001年以来一直在某公司工作,与公司签订的劳动合同将于2017年7月底到期,老张希望与公司续签合同,公司因他年纪偏大,知识更新滞后,难以适应新业务要求,通知他到期终止合同。根据《劳动合同法》,下列关于老张与劳动合同的说法,正确的是()
A.公司可以终止与老张的劳动合同,但应向其支付经济补偿
B.公司可以终止与老张的劳动合同,且无需向其支付经济补偿
C.公司不得终止与老张的劳动合同,也不得变更老张的工作岗位
D.公司不得终止与老张的劳动合同,但经协商可以变更老张的工作岗位
【答案】:D
【解析】本题可根据《劳动合同法》的相关规定来分析每个选项的正确性。题干分析老张自2001年起就在该公司工作,到2017年7月劳动合同即将到期,老张希望续签,而公司以他年纪偏大、知识更新滞后、难以适应新业务要求为由通知到期终止合同。各选项分析A选项:该选项认为公司可以终止与老张的劳动合同,并支付经济补偿。然而依据《劳动合同法》,老张在该公司连续工作已满15年,且距法定退休年龄不足5年,在此情况下,公司不得终止劳动合同,所以A选项错误。B选项:此选项称公司可以终止与老张的劳动合同且无需支付经济补偿。但同样因老张的工作年限和距离退休年龄的情况,公司不得终止合同,B选项不符合法律规定,错误。C选项:虽然公司不得终止与老张的劳动合同,但在双方协商一致的情况下,是可以变更老张的工作岗位的,并非绝对不得变更,所以C选项表述过于绝对,错误。D选项:因为老张在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年,公司不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同,即不得终止与老张的劳动合同。同时,经双方协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,也就是可以变更老张的工作岗位,所以D选项正确。综上,本题正确答案是D。
2、社区工作较多涉及社会层面,牵涉社会政策分析以及社会制度的改变,注重()。
A.个人心理的调节
B.组织结构的建设
C.资源和权力的分配
D.家庭风气的培养
【答案】:C
【解析】本题主要考查社区工作在社会层面的侧重点。社区工作涉及社会政策分析和社会制度改变,这都与社会整体的资源分配和权力布局密切相关。选项A,个人心理的调节主要侧重于个体层面的心理健康维护,通常由心理咨询、心理治疗等专业服务来实现,并非社区工作在社会层面的主要关注点。选项B,组织结构的建设固然是社区工作的一部分,但它更侧重于社区内部的组织架构搭建和管理,与社会政策分析及社会制度改变的核心关联度不如资源和权力的分配紧密。选项D,家庭风气的培养属于家庭层面的范畴,虽然社区可以在一定程度上发挥促进作用,但并非社区工作在社会政策和制度层面的重点。而资源和权力的分配直接影响着社会政策的制定和社会制度的变革。社区工作者需要关注如何合理分配资源,确保不同群体都能公平地获得发展机会,同时协调权力关系,推动社会制度朝着更加公平、合理的方向发展。因此,社区工作注重资源和权力的分配,答案选C。
3、社会工作者小陈一年来一直在协助C社区的居民就搬迁安置和补偿标准与开发商进行谈判,在小陈的努力下,社区居民组成了维权小组,他们参与了社区重建规划的修改,社区居民的归属感得到了增强。此时小陈因工作调动结束了在C社区的工作。在解除与C社区的工作关系前,小陈需要做的工作之一是()。
A.肯定社区居民的能力,增强其信心。
B.告诉社区居民自己与他们不再有关系。
C.向居民承诺随叫随到,减轻居民的忧虑。
D.悄悄离开,免得社区居民伤心。
【答案】:A
【解析】本题主要考查社会工作者在结束与社区工作关系前的正确做法。A选项正确。肯定社区居民的能力,增强其信心,这是符合社会工作专业价值观与实践要求的。在协助社区居民维权的过程中,居民已组成维权小组并参与社区重建规划修改,能力得到一定提升。肯定居民能力,可让他们在未来能更有信心自主解决问题,适应社会工作者离开后的社区发展。B选项错误。直接告诉社区居民自己与他们不再有关系,这种表述过于生硬和冷漠,不利于维护良好的专业关系,可能会让居民感到被抛弃,对社区工作后续发展不利。C选项错误。向居民承诺随叫随到并不现实,社会工作者因工作调动结束工作,有新的工作安排和职责,无法保证随时回应居民,容易造成居民不切实际的期待,后续若无法履行承诺还会影响专业形象。D选项错误。悄悄离开违背了社会工作的专业伦理,没有给予社区居民充分的沟通和交代,会让居民感到困惑和失落,不利于社区居民对后续社区事务的应对和处理。综上,正确答案是A。
4、社会工作者小李服务的社区有一些初中毕业后待业在家的青少年,他们常成群结伙在社区内闲逛,喝酒嬉闹。为预防这些青少年发生越轨行为,小李应()。
A.加强对
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